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1、附件2自治区粮食局2013年党风廉政建设责任制考核细则项目考核内容和要求评分标准备查资料组织领导1根据上级部署和要求，结合本单位实际，分析研究本单位党风廉政建设形势，安排部署年度党风廉政建设工作情况；未按规定传达学习有关党风廉政建设有关规定，工作部署的扣5分；党风廉政建设年度没有部署和分析研究的扣5分；会议记录、制发文电2党风廉政建设专项检查情况；年度进行党风廉政建设专项检查少于一次的扣3分；相关资料3“第一责任人”听取班子成员及部门负责人履行党风廉政建设责任汇报的情况；听取班子成员和直属单位党风廉政情况报告少于一次的扣2分；会议记录、汇报材料4领导班子成员年度进行党风廉政建设专题调研每人不得
2、少于一次；领导班子成员进行党风廉政建设调研每少一人次的扣2分；调研报告5半年和年终上报党风廉政建设总结情况；未按规定上报半年和年度党风廉政建设总结的扣3分；上报材料宣传教育1领导班子学习贯彻十八大、中纪委十八届二次全会精神、自治区纪委十一届二次全会精神，年度不得少于2次；未按规定组织班子成员学习的，每少一次扣3分，学习内容不全的扣3分；学习记录、计划2开展“学党章 守纪律”集中教育活动，自治区和区局开展的其它大项教育活动情况；教育活动内容落实不全、组织不力、监督不到位，未按规定上报方案、信息、总结等材料的扣3分；方案、计划、笔记、心得、总结等材料3党章学习和开展示范教育、警示教育、岗位廉政教育
3、情况；未按要求组织党员群众进行党风廉政教育和党章学习的，每少一次扣2分；学习计划、笔记、体会4党风廉政建设宣传教育配合活动开展情况；开展党风廉政宣传教育形式单一、方法不灵活的扣2分；相关资料项目考核内容和要求评分标准备查资料作风建设1党务公开、政务公开情况；未按照党务和政务公开的原则、方法、要求、目录进行党务和政务公开的扣5分；相关资料和政风行风评比结果2学习贯彻中央关于转变作风的“八项规定”和自治区若干规定，落实自治区粮食局党组关于进一步改进作风密切联系群众的实施意见情况；未按规定落实自治区粮食局党组关于改进作风密切联系群众的实施意见，每违反一条扣3分；相关资料3严格落实民主集中制情况；民主
4、集中制落实不力，重大事项不经党组（党委）、总支、支部会议研究的扣4分；会议记录4严格落实厉行节约各项措施，正文风、改会风、转作风情况；三公经费超支扣4分；会议、文电精简不力的扣2分；相关资料5深化纠风治乱，切实解决损害群众利益的突出问题；解决群众反映的突出问题不及时、不彻底的扣5分；相关资料完成年度任务1党风廉政建设责任书制订和签订情况；党风廉政建设责任书与本单位实际结合不紧密，未按规定签订党风廉政建设责任书的扣5分；党风廉政建设责任书2局党组安排部署的有关党风廉政建设的各项工作落实情况；工作落实标准不高，内容不完整的扣3分；会议记录等资料3处理党风廉政建设和反腐败工作方面的来信来访情况；对反
5、映党风廉政建设和反腐败工作方面的来信来访处理不及时，同一问题反复出现上访的扣5分；相关资料项目考核内容和要求评分标准备查资料制度创新和落实情况1落实各项法规，制度情况；各项制度落实中每违反一条扣4分；相关资料2民主生活会召开和领导干部述职述廉制度落实情况；民主生活会未按规定召开的扣4分；领导干部未进行述职述廉的扣4分；会议记录、述职述廉报告3建立健全廉政风险防控制度和落实情况；廉政风险防控制度不完善的扣3分；落实不力的扣3分；廉政风险防控方案4“三重一大”事项监督制度和领导干部重大事项报告落实情况；“三重一大”事项监督不到位，制度不落实的扣4分；领导干部不按规定报告重大事项的扣4分；相关资料5结合实际，建立健全加强党风廉政建设和监督检查制度方面；未结合本单位实际建立和完善加强党风廉政建设和监督检查制度的扣2分；相关制度6“一把手”年度总结报告制度。“一把手”未按规定进行党风廉政总结报告的扣3分。报告材料备注1考核细则共分5大项23小项，总分100分，扣分标准原则上依据考核细则实施；2如出现重大工作遗漏和失误，酌情加重扣分比例。
