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1、砌体评优考核细则标准班组长姓名工作部位核评分数核评时间照片张数班组工作人数考核内容及标准分数应得分数评定意见评定人1、绝对服从指挥，对项目部的所有指令绝对服从12、人员素质标准高，无酗酒闹事、打架斗殴，流氓习俗，粗俗语言行为。13、本组人员遵守项目、工地安全守则，整齐佩戴安全帽、无穿拖鞋、打赤膊行为现象发生。14、本组人员人人勤俭节约，能遵守生活区制度，宿舍管理制度，食堂就餐制度，生活作息制度。15、本组人员无吸毒人员，无赌博行为。16、本组人员垃圾入篓，无乱丢垃圾，随地吐痰，随地大小便，私拉乱接，私自宿舍做饭烧水，用电取暖行为。17、本组人员出入工地及生活区，能遵守工地门卫制度，能接受保卫例
2、行检查，能按公司规定标准文明出入工地及生活区。18、本组人员内无业游民，在逃犯罪人员，吸毒人员，无留非本工地人员进入工地宿舍过夜行为。19、保证本组所在职人员入职第二提供身份证复印件及户口本复印件及时在项目部本科目专职施工员处登记录入项目部人力管理花名册，并为花名册所有地职人员的真实有效性负责。且遵守国家治安管理条例之相关规定及计划生育管理制度。110、项目发放工资参照项目部人力管理花名册在职人员，编制工资发放表，本组人员参照本组全日制考勤表111、砖必须先湿透再上楼，再湿透再砌墙312、砌体必须轻拿轻运轻放轻码堆，严禁翻斗倒砖；313、二次构造柱浇注必须饱满，构造柱柱头必须封满密实；314、
3、附属混凝土的流浆清理干净，且定时养护到位215墙面垂直误差值不得超过5MM316、墙面水平值误差不得超过5MM317、墙面纵向误差值不得超过5MM318、墙面开间误差值不得超过5MM319、墙面门洞误差值不得超过ICM320、门洞过梁水平误差不得超过ICM321、外墙由上至下窗户定位值不得超过IeM322、窗台砌体控制高度80公分，误差值不得超过2CM（不含压顶混凝土）323、楼梯间窗台控制高度90公分，误差值不得超过2CM（不含压顶混凝土）224、灰缝水平误差值不得超过2MM225、灰缝均匀误差值不得超过IMM226、整墙两档砖水平误差值不得超过2MM227、上口顶砖夹缝灰顶、底口灰必须双面
4、饱满，无空心填缝现象228、整墙无同缝同口砖；229、有排砖图的砌体必须按照排砖图尺寸施工，误差值不得超过ICM；230、墙面无灰尘、无砂浆、无附着物；231、工具施完工在指定位置按序摆放；232、施工场地及通道、机具己冲洗干净，集水部位已疏通；233使用砂浆的沙必须过筛，保障灰缝的均匀度；234、控制阴叉砖结合部的连接，阴叉砖必须与墙体通透；235、多孔砖与加气砖结合，高度不能匹配必须加工加气砖，保障与多孔砖匹配高度；236、合理保障拉墙筋与墙面紧密结合，不得故意去除拉墙筋；237、构造柱的结合墙必须按施工规范设计马口；238、过梁、搭接每边搭接不得少于15CM；239、配套预留孔洞按设计要
5、求必须预留在设定位置且误差值不得大于2CM,且内空尺寸误差值不得大于2CM；240、落地灰及断砖能充分利用，损耗率不得大于2%；241、地面工完场清，且清除及清扫墙面整层大面积完工第二天必须清理、清扫干净，直至移交给内粉施工止，且保护常态化干净；242砌每一面墙必须挂垂直控制线和单排水面控制线；243勾缝必须墙面双面成圆凹槽状态，且无空洞透光现象；244、不勾缝的墙面必须保持灰缝清晰、干净；245、顶砖必须在一个星期后方可施工，违反者或直接同步顶砖砌筑者246、上班人员不戴安全帽，穿拖鞋、打赤膊、酗酒、饮酒上下班的；247、现场材料及工具乱丢乱放，不能按规定摆放到底；248、使用工作电梯，违章
6、不关门，开门叫电梯的行为；249、违章擅自运行电梯，损坏电梯设备及呼叫器；150、在工地不讲卫生，随地大小便的行为；151、加气块采用断砖断砖和锯子锯砖，严禁砍砖，且保持断砖面的平整及完整；1说明：1、本考核表为五级评优制。2、本合同为五级单价制。3、栋1级元/m3,2级为元/m3,3级为元/m3,4级为元/m3,5级为一元/m3（进入五级单价，自动离场）。4、S9SlOl级_元/m3,2级为元/m3,3级为元/m3,4级为元/m3,5级为元/m3（进入五级单价，自动离场）。5、本考核制度80分为5级，85分为4级，90分为3级，92分为2级。95分为1级。6、此考核表由当班专项施工员填制，照片佐证考核条款。7、此考核表为每部位或每层一张。8、当日填制，当日上传系统，总工在系统上审阅。9、照片必须配制编制说明，注明整改意见，且公平公正。10、照片拍摄为起止各一张。11、本考核制度与专项施工员考核制度同步。
