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1、集控运行培训班,电厂运行安全研讨,安全是我们的生活！,条条规程血铸成！切莫再用血验证！,运行人员可能的有害因素,1、高空落物 2、沟、孔、井等缺陷3、空间不足 4、照明不足5、地面积油、水等 6、标识不清7、工具不适、缺陷 8、高温、电弧9、腐蚀性物质 10、有毒11、放射性 12、能量意外释放13、触电 14、规程图纸错误15、人的身体/精神状态16、。,运行人员可能发生的失误,1、检查不到位2、操作跳步3、操作缺步4、操作设备错误（走错间隔、标识不清）5、定期工作周期不到位6、操作时序错误7、个体防护不到位8、应急处理不当9、。,安全与危险,1、安全：无危则安，无缺则全。(没有危险，尽善尽
2、美）2、危险：存在导致发生不期望后果的可能性超过了人们的承受程度(安全是为经营服务的）。3、安全与危险是相对的概念。4、安全是人类永恒的主题。（危险的时间性、空间性）5、防止人身伤害的发生是我们一切工作的出发点。（以人为本，安全第一）,事故？,事故是指人们在进行有目的的活动过程中，突然发生违反人们的意愿，并可能使有目的的活动发生暂时性或永久性中止，同时造成人员伤亡或财产损失的意外事件。（战争、抢险等发生意外）,如何实现0事故目标,计划的0事故目标,实现0事故目标,事故,1、人财物最少,2、人财物较少,3、人财物较多,4、人财物最多,事故对个人的影响,1、肉体伤痛。2、心灵的创伤。3、事故的残疾
3、影响生活、生存质量。4、事故给家庭的打击是致命的。5、个人价值实现的阻滞。,事故对企业的影响,1、经济损失2、人才流失3、法律制裁4、保险费增加5、失去声誉、形象受损6、失去生存空间,事故分类,自然事故 由自然灾害造成的事故，如地震、洪水、旱灾、山崩、滑坡、台风等引起的事故。人为事故 由人为因素而造成的事故。如：违章（不执行维护保养制度、操作规程）、违纪等。,事故分析,要消灭事故，首先必须弄清事故是怎样发生的、为什么会发生、其次如何采取措施防止事故的发生。（预防：现场作业危害分析、隐患治理、季节性安全检查、反事故措施、应急预案等）,事故特性,因果性 一切事故的发生都是由于存在的各种危险因素相互
4、 作用的结果。（超温、磨损、振动、受潮积灰、结垢等）偶然性 事故的发生是随机的。潜伏性 事故在尚未发生或还未造成后果之时，是不会显现出来的，好像一切都处在“正常”和“平静”状态。,事故致因理论？,事故致因理论的发展阶段早期事故致因理论（如事故频发倾向论和海因里希事故因果连锁论等）二次世界大战后的事故致因理论（如能量意外释放论等）现代的系统安全理论,事故频发倾向论,事故频发倾向 个别人容易发生事故的、稳定的、个人的内在倾向。1919年，英国的格林伍德和伍兹对许多工厂里事故发生次数资料进行统计检验，结果发现：工厂中存在着事故频发倾向者。1939年，法默和查姆勃明确提出了事故频发倾向的概念，认为事故
5、频发倾向者的存在是工业事故发生的主要原因。,事故遭遇倾向？,事故遭遇倾向 某些人员在某些生产作业条件下容易发生事故的倾向。许多研究结果表明：事故的发生不仅与个人因素有关，而且与生产条件有关；与工人的年龄有关；与工人的工作经验、熟练程度有关。,能量意外释放论,在正常生产过程中，能量是在受约束和限制的条件下，按照人们的意图进行有序流动，如果能量超越了这些约束和限制，发生了能量外溢，便失去了控制，当能量作用于人体，并且超出了人的承受能力，则会发生人身伤害事故。调查伤亡事故原因发现，大多数伤亡事故都是因为过量的能量，或干扰人体与外界正常能量交换的危险物质的意外释放引起的，并且这种过量能量或危险物质的释
6、放都是由于人的不安全行为或物的不安全状态造成。,海因里希事故法制,300：29：1如果企业有300起不安全隐患或不安全行为，就可能发生29起轻伤或障碍，就可能发生1起重伤亡或事故。,海因理希事故因果连锁,多米诺骨牌,安规要求,电力生产必须坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。新建、改建、扩建工程必须经过安全预评价，其安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用,安规要求,电力生产必须建立健全各级人员安全生产责任制。按照“管生产必须管安全”的原则，做到在计划、布置、检查、总结、考核生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、考核安全工作。,安规要求,从事电力建设项目的工程设计
7、、施工、安装、调试，以及电力生产的运行、检修和试验的各级人员，应掌握本部分的全部或有关部分。,安规要求,各级领导人员不应发出违反安全规定的命令。工作人员接到违反安全规定的命令，应拒绝执行。任何工作人员除自己严格执行本部分外，有责任督促周围的人员遵守本部分。如发现有违反本部分，并足以危及人身和设备安全者，应立即制止。,安规要求,作业环境良好，生产场所不应有可能造成人员伤害的有害因数：建筑物、设备、通道、危化品、照明、消防设施、噪音、粉尘、楼梯、平台等等,安规要求,人员的身体满足要求：入厂体检+定期体检人员安全技能满足要求：入厂培训+加现场培训+专项培训+自学，考试合格。人员要会的应急救护：触电急
8、救法、窒息急救法、心肺复苏法等，并熟悉有关烧伤、烫伤、外伤、气体中毒等急救常识。个体防护设施：工作服、手套、防护面罩、正压呼吸器等,电厂运行可能发生的不安全事故,1、人身伤害事故 2、设备非正常停运或降出力事故 3、设备损坏事故 4、火灾事故 5、环境污染事故 6、职业病,锅炉运行危险点,1、上水时管壁金属腐蚀，应力过大裂纹2、上水时管道振动3、底部加热冲击、振动、壁温差超限4、转机启动时的安全5、制粉系统启动时的安全6、点火时的安全（平衡！）7、升温、升压时（受热面和燃烧）的安全8、锅炉正常运行时的安全（汽压、汽温、水位、壁温、蒸汽品质、结焦、灭火、腐蚀、结垢、磨损、泄漏等）。,锅炉调整讲究
9、平衡,1、风量过大、过小。2、风速过大、过小。3、温度过高、过低。4、水位过高、过低。5、压力过高、过低。6、煤粉细度过粗、过细。7、火焰中心过高、过低。8、。,汽机运行的危险点,1、转机启动安全2、管道振动3、汽机振动、大轴弯轴、叶片损坏、水击4、汽机烧瓦、发电机漏氢、加热器满水5、油位、油压、油质异常6、疏水管泄漏、堵塞7、差胀、偏心、轴位移、缸体膨胀8、超速、x水、真空。,转机检修后启动安全要点？,电厂运行中的转动设备非常多，启动时安全隐患较多（写一张通用操作票）1、,测量仪表,1、压力表：正压、负压2、温度表：3、流量表：液体、气体4、浓度表：氧、硫、氧化氮、氢气纯度等5、电气仪表：电
10、流、电阻、电压表：6、液位计：7、重量表：8、振动表：,水击,一、水击的危害1、振动2、设备损坏二、水击的原因1、设备结构缺陷2、操作不当3、温度突变4、两相流（疏水不畅）,水位异常,一、水位高、水位低的危害1、蒸汽品质降低2、受热面损害3、汽机机安全二、水位异常的原因1、给水流量与蒸汽流量的差值2、泄漏3、虚假水位4、燃烧突变5、设备故障6、运行调整不及时,锅炉结焦,一、原因。二、预防。,阀门安全,一、截止门、调门；一次门、二次门；电动（气动）门、手动门；安全门二、操作安全1、扳手适宜。2、开完后要适当回关一点3、先开一次门，后开二次门，关时相反。4、阀门关时要到位。,电气安全工器具,1、验
11、电器:2、绝缘手套:3、绝缘靴:4、绝缘垫:5、临时接地线:6、摇表：7、手持式电动工具：8、移动电源盘,电气设备外壳接地？,安全接地包括电气设备外壳保护接地、保护接零或零线的重复接地，目的是减少人体触及时流过人体的电流。如：在220/380v中性点不时，当发生单相碰壳时，不接地时触电流过人体的电流约66mA.接地时触电流过人体的电流约0.26mA，,电气作业习惯性违章表现,1、不使用防护用具，2、走错间隔3、擅自扩大工作范围4、倒闸操作不带票、不唱票、不复诵、不认真核对设备、不逐项打勾5、遇有电气设备火情或人员触电时，不先切断电源6、高压设备上工作不设围栏7、移开或越过围栏进行工作8、带负荷
12、拉隔离开关9、接错电源相,电气作业习惯性违章表现,10、用手直接触摸电气设备11、进出高压配电室不随手关门12、雷雨天气不穿绝缘靴、巡视室外高压设备13、电气设备外壳不接地14、约时停、送电15、非电工引接电源,危险源与事故的关系,地上有一块油脂 A看见了，将它清理了 B看见了，做了警示标志 C看见了，跨过去了 D看见了，踩到油脂，小心走过未滑倒,危险源与事故的关系,E看见了，踩到油上滑倒了，反应灵活而无伤害 F没见了，手持工具滑倒了，因反应困难而受到划伤 G没见了，急走滑倒，跌成骨折 H没看见，奔跑中滑倒，头部受伤，送院途中死亡,生产过程事故预防,技术（Engineering）教育（Educ
13、ation）管理措施（Enforcement）“三E”措施 防止事故的三大支柱,3E,安全技术措施,减少潜在危险因素 降低潜在危险性的程度 联锁 隔离操作或远距离操作 加固或加强 设置警告牌示和信号装置 隔离,安全教育措施,安全文化知识教育 以人为本；救人一命，即救全世界；事故是可以预防的；遵章守纪；（条条规程血铸成，切莫再用血验证）安全是我们的生活；固有行为习惯的改变等。安全技术知识教育 新技术，新工艺，新设备，新措施等。,安全管理措施,“三大规程”电力安全作业规程 现场作业规程、管理制度责任制、安全措施、安全教育培训、定期工作等 电力事故调查规程“三同时”安全生产和消除有毒有害设施与主体工
14、程同时设计,同时施工,同时投入使用。（安全设施、消防设施等）,员工的主要违章表现,1.不按规定使用工器具、设备（1）没有按规定的方法使用工器具（2）使用有有缺陷的工器具（3）错误的选择工器具（4）使用无安全保护的临时电器、设备（5）控制不当，造成参数偏离。（6）超速运转设备、机动车辆（7）超载运行设备、机动车辆（8）无特种作业证而进行特种作业,员工的主要违章表现,2.工作中未采取安全措施（1）未办理工作票进行检修作业（2）未按规定执行操作票（3）没有进行作业危害分析和技术交底（4）没有发出信号就开车（皮带）（5）检修运行着的带电设备、压力容器、机械装置、热力设备（6）检修危险物质的设备、装置未
15、进行危险物质检测，控制等措施。,员工的主要违章表现,3.危险作业不设监护、警示，不使用防护装置（1）危险性作业无监护或监护失职（2）使用危险设备无防护、隔离装置（设施）（3）拆掉、移走安全装置（4）使用安全装置不起作用的设备、工具（5）安全装置调整错误（6）个人保护用具、服装的选择、使用方法错误（7）作业场所危险区不设置警戒、警示标志,员工的主要违章表现,4.造成不安全的环境（1）将机械装置、大型工具放置在不安全位置、不安全状态（2）高空作业不使用工具袋（3）将物料、半成品、成品、垃圾等放置在不安全位置。（4）邻边平台没有挡脚板。临边放置物没有固定。（5）地面积油积水,员工的主要违章表现,（6
16、）危险物品（易燃、易爆、有毒、粉尘）泄漏（7）时空交叉作业时相互干扰。（8）人接触运转中的机械、装置，机器 运动部分的防护空间不足（9）人走近吊物或在吊物下面（10）人能进入、攀坐有危险的场所（11）人能接近易倒塌的物体、堆垛（12）临时用电时绝缘、接地、漏电保护不完善（13）照明不足,员工的主要违章表现,5.操作方法错误或失去（1）用手代替工具、逞强作出超出安全的行为（2）没有确定是否安全就匆忙进行下一个操作（3）从堆垛中间、底下抽取货物（4）乱抛扔物料（5）设备运行时，人员离岗（6）乘坐禁止载人的运输工具（7）货物拿得过多、搬拿物体的方法错误（8）抬、推、拉物体的方法错误（9）用高压水灭着
17、火的煤粉,领导的不安全表现,1、不认真进行安全管理，不严格执行规程制度2、不作安全表率，宽容班员的不安全行为3、布置任务不进行安全技术交底，不明确支持安全措施。4、不参加安全培训，不能讲解安全技术5、只看重生产，不经常表彰员工的安全业绩6、不了解所辖区域的安全风险或薄弱环节7、不了解班组中的事故易发人员和班员的异常状态,预防事故从我做起,我严格执行有关规章制度了吗？我发现并制止我周围的人违章了吗？我和我的班员了解要从事所工作的安全风险吗？我今天精神状态可以吗？我会此项工作吗？我在工作开始前进行了三分钟安全分析吗？,预防事故从我做起,7.我工作前进行了安全技术交底和安全学习吗？8.我平时是否进行
18、了事故预想和应急预案的演练？9.我发现异常是否立即采取了有效措施？10.我进行危险工作时是否采取了有效措施和监护？11.工作结束后我是否将可能的事故隐患清理后才离开的？12.我定期进行安全总结和对错误纠正吗？,员工是安全的最大受益者,一起死亡1 人的事故对企业是一般事故，而且很快就有人接替你的工作，而对你家庭就是重大、特大事故！人的生命不能再生，健康快乐的活着是我们共同的愿望！,最后与大家共勉,安全是我们家庭和个人、企业必须的选择，共同的愿望。你的家可能值10万、100万，或更多，但你的生命是“1”，有了前面的“1”，后面的“0”才有价值，如果“1”没了，那么，后面再多的“0”也没有价值，只能等于“0”。人的生命只有一次，我们必须珍惜每一个人的生命！,谢谢大家！,
