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1、行政审批职责具体内容 行政审批职责11、根据公司发展战略，实施人力资源规划、完善人事制度;2、招聘工作：包括招聘渠道的开拓、维护和管理、简历甄选、评估候选人并组织面试;3、人事管理：员工入职、离职、转正;人事档案维护更新及人事报表的制作;4、员工培训：入职培训、搭建和完善公司培训体系;5、负责员工关系管理工作， 开展企业文化的建设，组织各种文体团建活动。6、考勤工资：员工五险一金、工资考勤管理。7、其他行政事务，包括日常办公室、车辆、办公用品、会议室等等的管理。行政审批职责21、负责公司前台来访客户的接待。2、负责公司环境卫生及绿植的管理3、负责公司来询客户的咨询接待。4、负责客户资料的整理、
2、存档。5、负责联合办公空间租金收缴工作。6、负责中心各区域安全管理工作。7、领导安排的其他工作。行政审批职责31.负责公司日常各类会议的组织、发布通知、会议纪要撰写和会务跟办;2.负责公司各类请示流程的初审和流转，并跟踪进度;3.负责办公环境、用品物资采购等后勤管理;4.负责生产安全相关工作;5.执行公司档案管理相关工作;6.协助开展公司工会、党委、团委和妇联等组织事务;7.负责宣传工作和各项活动的组织、开展;8.完成上级交办的其他工作。行政审批职责41、协助部门上级完善和优化行政管理制度与流程;2、员工招聘以及入离职、调任、升职等手续的办理;3、负责公司日常行政事务，配合上级做好行政方面的工
3、作以及企业文化;协助活动策划 活动安排;4、各类报表数据统计，更新人员资料等文档资料、信息等;5、完成本所交予的其他工作任务;行政审批职责51、负责公司司机组的人员管理安排;2、协助上级负责公司文化活动策划、组织、实施;3、负责各类通知、文件和信息的传达;4、完成领导交代的临时工作。行政审批职责61、负责前台日常接待;2、负责来访人员的接待;3、负责公司固定资产的维护与管理、各项行政费用登记、报销与管理;4、负责组织安排公司各项活动、会议等;5、协助上级建立、推行、改进公司行政管理制度、流程和相关应用工具;6、协助上级做好行政后勤事务性工作;7、负责相关数据统计、报表等工作;8、完成上级安排的其他工作。行政审批职责71、负责公司行政后勤工作，如客户接待、物资管理、考勤管理等;2、协助商务完成合同管理、招投标等工作;3、协同销售完成售前的部分工作;4、领导安排的其他工作等。行政审批职责具体内容
