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1、People who have never failed may not have succeeded either.简单易用轻享办公（页眉可删）投递简历是有注意的要点 你的简历受欢迎吗简历要点简历最重要的一点是要有针对性。这种针对性有两个含义：一是你的简历应该针对你申请的公司和职位，二是你的简历应该针对自己，并展现出你在大学里的两点。简历的主要内容面试官在挑选简历时，常常是注意几个方面的内容：应聘者的期望;公司招聘职位所需素质的表现，如学业成绩、社会工作经验、学历、专业、毕业大学等。如果需要面试，需要提供自己的一些基本信息、姓名、联系信息等。所以，制作一份简历至少应包括以下几个方面：1、申请
2、工作的职位或期望岗位;2、基本信息：姓名、性别、联系方式等，留下的手机号做好要保持畅通;3、教育背景：专业、最高学历，毕业学校;4、经历、表现、业绩等最好写与应聘岗位有关的方面，条理清晰、重点突出;5、最后可附上有关方面的证明材料的复印件。简历形式为了保持整洁美观，一般不需要太多字，关键是要突出显示重点。上面讲述的内容最多只能写2页A4纸，一般要打印出来。简历是否有封面并不重要，很多面试官并不想要封面，因为带有封面的简历看起来更费时间。如果是应聘一般的岗位，的简历不需要过于花哨，关键是要有内容。对于一些特殊职位，如设计、公关、策划等，简历形式可以是独特的、与众不同的。简历需要展示清晰的方向感封
3、面文字：突出求职目标阅读一份有两页单行空格的简历需要2到5分钟，即使快速浏览大约也需要40秒。在这40秒内，人力资源经理必须找到一个理由来让自己继续看下去，否则他就会准备好看下一份简历。简历的封面能更好地反映申请人的真实个性和价值。一份简历可能适用于许多人。相反，封面文字反映了求职者的某种内在真实，反映了一些客观情况。好的封面文字显示求职者有能力准确、简洁地表达自己的想法。如果封面上有聪明的见解，那就意味着求职者敢于大胆思考，这些结论一般是不可能从简历正文中得到的。封面文字：主要内容是找求职目标明确的求职目标显示出明确的方向感。一些满是数据简历的作者自信别人会为他们填补空白，综合零散的信息，联
4、系相关内容，最终确定自己属于什么样的人才。然而，面对众多急于求成的求职者，人事经理们却没有动力去做这些事情，为你寻找生活的意义不是他的职责。所以使用目标陈述时，不要把重点放在过去的成就上，而要把重点放在你将来能为新公司做出的贡献上。如果你愿意遵循这个方式，你的目标陈述必须包括以下重要信息:你要找的岗位，公司名称、以及你所拥有的两项最有利的与工作相关的技能。对于招聘人员来说，读了成百上千份目标陈述不明的简历，突然发现一个清晰而有目的的自我介绍，那感觉肯定是非常开心的。求职时简历上不可以写的几个方面一、离婚可能会遇到一些有趣的情况，在简历上无心的写上一些字，比如婚姻状况：离婚(甚至在简历的开头就这
5、样写)，结果是即使是合适的人选也得不到面试。原因是求职者在简历上给面试官留下了失败的印象。这是求职过程中很容易被忽视的地方。不管你对离婚有什么看法，把它写在简历上，马上就把你标记成失败者。如果你结婚了，实话实说没关系;如果你离婚了，你就写单身;如果你分居了，你还是写已婚。二、误导的工作头衔误导的工作头衔也会让你看起来像个失败者。请参考以下职业模式：目前的工作：营销经理以前的工作、营销总经理以前的工作-营销经理为什么要从营销总经理转到原来的营销经理?你可能有很好的理由，但在求职信上详细说明是不合适的，如果你不在乎，别人自然会误以为你没有能力被降级回原来的职位。”事实上，同一个工作头衔在不同的公司
6、中代表着不同的含义。如果你认为以前的工作头衔可能会给人留下错误的印象，不要犹豫，把它改成另一个名字，如果有必要，在面试期间解释原因。三、薪水薪金1、老板会知道你现在的薪水比他们愿意付的要高即使你自愿减薪，你也没有机会面试和表达你的愿望，因为老板通常不愿意雇佣收入越来越低的人，他们会觉得你在利用他们来填补空缺。或者他们会认为给你面试只是在浪费你的时间。2、老板会知道你现在的薪水比他们愿意付的低得多你可能有机会面试，但你的工资筹码已经被大大削弱了。如果你的薪水是可协商的，他们会从你目前的薪水为底薪。另一方面，他们可能根本不给你面试的机会，因为他们会认为你太微不足道，能力不足以做这项工作。3、你可能会提供非常误导的信息你当前的薪水不能准确地反映工作对你的价值，你可能还有很多其他福利，比如医疗保险、养老金、免费午餐等等，所有这些都必须加到你的总报酬中。目前，你的工资可能高于另一个老板给的工资，但另一个老板提供的总报酬可能更高。相反，你目前的薪水可能看起来要低得多。当老板发布招聘信息的时候，他们通常不会说他们愿意付多少钱，但是他们要求你说出你想得到的总报酬是多少，以及你如何和你的现任老板谈判待遇是你们之间的私事。如果你说出你的薪水是多少，写在你的求职信上，一定不要在你的简历上展示出来。投递简历是有注意的要点
