工作计划总结精彩9篇.docx

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1、工作计划总结精彩9篇年终,每一个企业员工都要撰写年度工作总结及来年的工作计划的,下面是整理的工作计划总结精彩9篇,您的确定与共享是对我最大的激励Q工作总结计划篇一一、经营完成情况:月工作报告1、5月1日至5月31日前厅部营业额:623598元,上月总营业额524182元同比增添99416元;本月总售房数为1655间,上月总售房数为1336间,同比增添319间;本月平均房价376元,上月平均房价392元,同比削减16元2、本月签订商务合约O份,挂账合约1份二、本月工作内容:工上月工作计划作内容1.15/5前台装了公安系统只能读二代身份证,扫描器未装好2、中西日餐有32把备用钥匙存放在前台(前厅和

2、厨房有人确认签名)3、本月办了7张健身年卡,9张月卡4、本月办了28张VlP会员卡也已做好登记5、本月开午夜房共156间6、本月棋牌室共开31间,营业额8090元7、前厅接待台处增添了四盆植物8、客房中心从前前台领了30张房卡上去做取电卡9、成功接待了7/5省领导入住本酒店的团队64间,林业局11间,8/5政协14间10、大堂的灯光重新订立了份开关灯时间表计划完成情况需上级跟进事宜扫描系统未装,前台系统不稳定,网速慢1、计划前台人员也要懂商务中心系统及操作,便利商务中心没人上班时顶岗三、下月工作计划1、1/62/6已布置好员工做好美食节售票(健身卡,VIP卡)2、做好代金券的统计及登记3、做好

3、VlP客户登记及生日登记4、做好遗留物品的登记及保管5、前台不忙时布置员工到商务中心学习系统四、下月培训计划1、进行礼节礼貌仪容仪表的培训2、接听电话的标准3、加强员工快捷办理入停止续4、加强员工对个人和公司特别房价的熟记5、加强遗留物品的保管及认领一切正常,前厅少了四把雨伞,房卡30张部门物品报损情况年终工作总结工作计划篇二日月如梭,光阴似箭。眼看20xx年将离我们而去,新的一年即将到来,静静地坐下来,梳理着本身零乱的思绪,感慨万千。有成就也有失败,有喜悦而更多的则可能是悲痛。一、20xx年工作总结(一)工作成果:1、现场文明生产有长足进步。乙块工段占地面积广,设备战线拉的长是有目共睹的,电

4、石粉尘与电石渣污染给现场文明生产带来肯定的困难。但是本年度,我工段内外皆修,狠抓现场文明生产。包含员工的精神面貌、现场定置管理、现场与设备卫生、防腐保温、管道与阀门标识都有很明显的进步。班与班之间能互谅互信、岗位与岗位之间能紧密搭配、班组与工段之间能紧密协作。尤其是现场卫生,我们订立了切实可行的包片、包机制度,并认真地贯彻执行,收到了良好的成果。2、设备维护保养有显著成效。乙烘工段的粗破机、大渣泵等紧要设备检修率居高,让我们焦头烂额。在本年度我工段搭配设备专工与检修师傅,对反复检修的设备故障进行深入的剖析,找出原因,订立切实可行的方案进行落实。经过反复的改进与试运行,都达到了梦想的状态,使反复

5、检修的“病机”,变成了长周期运转的“好机”,降低了检修费用,也节省了生产成本。3、员工劳动纪律有所提高。人、机、料、法、环是整个化工生产中必备的五大要素,而人是排在首位的第一要素。要管好人、用好人、进行合理的任务调配,便可以提高工作效率。面对层差不齐的人员素养,怎样做好管理工作?本年度我工段深入思索,决议走制度化管理的路子。为此,我们充分实行一线员工的建议,组织班长参加的起草小组,订立了乙烘工段日常管理细则,用可操作性强的行为标准来规范大家的操作,刚开始大家还不适应,前面两月的惩罚达400多元,到后来,目前每月的惩罚只有几十元说明员工遵章守纪的观念渐渐加强,同时我们以各种嘉奖,包含检修发放的聚

6、餐费等达一千多元,充分遵从奖优罚劣的原则,调动了工段员工的积极性。4、工段对班组实行量化考核,为下一步的班组建设与精细化管理奠定了一个基础。工段上本着按效取酬、客观公正的的原则,实事求是地对每个班进行了综合考评,并把考评结果作为班长的绩效依据。让大家清醒地认得到,只有把工作做细、做坚固结实,从安全环保、节能降耗、劳动与工艺纪律、质量与工艺指标掌控、文明生产五个方面进行得分计算,做到公正、公正,使每个人心服口服,为下一步的班组建设打下一个坚实的基础。(二)工作不足:1、安全管理工作做的不细致。虽然在本年度,我们工段在安全管理工作中做了大量的工作。如隐患的排查、安全培训、安全台帐的建立与完美、安全

7、学习与活动的组织等各项工作都有明显的进步。但还做的不细致、不坚固结实。因此才酿成1215的爆炸事故。尘埃落定,我们也深刻反省本身的不足,倘若把分析取样监测做的再全面一点,再跟进一些,或许可以避开这场灾祸。2、设备润滑管理还不健全。本年度我工段也出过因润滑不适时而导致大渣泵轴承烧坏的责任性设备事故。这充分暴露出我工段在设备润滑管理上还存在着不足。另外,在我们的设备润滑登记台帐上大多登记的是“补加”,“更换”的很少;而且,“更换”的频次缺乏规律性与科学依据,任意性很强;制度也不健全、无章节可循,无可操作性、缺乏引导意义。3、工段一级管理不成熟,缺乏自动性。随着公司的进展,工段一级的管理愈显落后,在

8、各个领域里面都显的很不成熟。甚至已经阔别了公司前进的步伐,在公司精细化管理的浪潮中,工段往往是很被动地去执行,缺乏工作热诚与积极性。部门间的相互推诿,专业口之间的相互扯皮,让工段的管理更是束手无策。无形中便造成了“人浮于事”,“不求有功,但求无过”的消极思想。4、对民工的管理仍有漏洞。鉴于民工的素养,着实让我们伤透了脑筋,无论其劳动纪律与安全意识,都存在着很大的问题。工段上也想了许多的方法,但都没有从根子上解决问题,因此,民工素养低下将会成为一个紧要的安全隐患。二、20xx年工作计划:针对20xx年存在的问题与不足,我工段将订立以下措施进行改善与提高,努力把工作做的完善、坚固结实。进一步细化安

9、全环保工作,努力提高安全管理水平;严格遵守安全规程,认真贯彻执行安全防护措施。吸取XX年的事故教训,让我们感慨许多,用一个科学辩证的观点看问题,“很多的偶然就会造成一个必定”,“只有相对安全,没有一定安全”,另外再用一分为二的观点去剖析一个事故,“它是一件坏事,同时也是一件好事”。(1)很多的偶然就会造成一个必定。在安全管理上有一个公式就是每一次事故都是有成百上千次的习惯性违章为前提的,它就是知名的海恩里希法则。这也等同于我们常常讲的“很多的偶然就会造成一个必定。20xx年我工段将会深入细致地对每一项检修工作的安全防护做一个全面的分析,并写出一个防护措施方案的文字性东西,然后依据方案进行认真填

10、写操作票,并逐项落实。从根子上除去这些“偶然”,杜绝习惯性违章,不想当然、不怕麻烦、不凭阅历、不折不扣地去执行各项安全防护措施。(2)只有相对安全,没有一定安全。在每一次操作或检修过程中,我们要牢记这样一个理念,就是“只有相对安全,没有一定安全”。你做的第一次动火分析,可能是合格的,但是随着时间的推移,非常钟后就可能不安全、会爆炸。因此,要求我们要做跟进分析,不能马虎。你的这一次操作可能是安全的,没有出任何事,但是下一次同样的操作可能就会出事。由于有很多内在的因素你可能没有考虑到,这就要求我们要多思多想,把全部可能发生的不安全都想到,然后出台相对应的防范措施,一项一项逐渐落实,确保人身与设备的

11、安全。(3)把坏事变成好事。发生安全事故我们都很痛心,但是在悲悯的同时,我们不防一分为二地想一想,从另一个角度讲我们要努力把坏事变成好事。以前我们疏忽的或者意识不到的,甚至是习惯性的违章,从今日开始,我们惊醒了。要重新端详自我的操作与管理,譬如安全防护的落实、操作票的办理与执行、分析程序的漏洞等都是我们应当改进的地方,今日的事故象一面镜子一样照出本身的不足,以此来整改,确保明天的平安。1、加强设备润滑管理,并订立切实可行的制度。XX年我工段将搭配设备专工对我工段的全部动设备的减速机、轴承箱进行列表登记,并依据负荷与运转周期,订立切实可行的润滑管理制度,该加什么型号的油品、一次加多少、多长时间更

12、换一次都要有一个规范,不能仅凭感觉,然后建立相对应的台帐,使我工段的设备润滑管理走向科学化、规范化的道路。2、不绝学习、拓宽视野,学习先进的管理模式,努力提高自身素养,提高管理水平。XX年我们将利用下班时间,学习兄弟单位先进的管理模式,不绝地为本身充电,紧跟公司前进的步伐,做好班组的培训工作,努力使工段一级的管理真正起到“职能”作用,“组织”作用,有计划、有布置、自动地去开展一系列工作,为安全生产保驾护航。3、定期对民工进行安全教育,考勤实行签到制。民工的安全意识淡薄,让我们很挂念,违章劳动与抽烟现象屡禁不止。尽管工段上做了大量的工作,但也是时好时坏,因此XX年我工段将重拳出击,加强安全教育的

13、前提下,严罚重罚,绝不手软。另外,我们针对民工迟到早退现象,将实行考勤签到制。按规定交接班时间来工段为公室进行签到,下班时进行签字离岗,中夜班由班长负责。这样便可以有效地监控与管理民工的正常出勤,肃清劳动纪律与秩序。XX年即将过去,XX年消然而至。在将来的日子里,我们将满怀着信念与希望,克己奉公,兢兢业业干好每一件事情,为公司的进展添一把力,尽一份心。工作计划总结模板篇三时间飞逝,转瞬XX年年关已到,我到XX公司也有一年时间了0这是紧张又充实的一年,XX见证了我从无到有。从今年三月八号进公司以来的一年,对我来说是一个成长的过程,我从一名阅历浅薄的应届生,渐渐成长为一名具备肯定专业学问的采购职员

14、。面对这一年,XX公司全部人齐心协力,同心同德,克服了今年市场经济低迷的困难,使公司产品推陈出新,这是值得我们自大的。为我们克服了困难,经受住了考验而自大骄傲。年初,我以应届生身份来XX公司实习,这是我从学校走向社会的第一步,是人生道路上一个很紧要的起点。众所周知采购部是公司业务的后勤保障,是关系到公司整个销售利益的最紧要环节,所以我很感谢公司和领导对我的信任,将我放在如此紧要的岗位上。回首这一年,我在XX的取得的进步都历历在目,每一个进步都值得我自大。正是由于有了一个良好的平台和一群可爱的同事,才使我能够快速适应工作,一步步走向成熟。工作中有苦也有乐,但更多的是收获,这一年的工作我受益匪浅。

15、古人云:“纸上得来终觉浅,要知此事必躬行”。对我们应届生来说刚走上工作岗位是理论与实践相结合的学习,把理论应用到实践当中并在实践中积累更加丰富的理论学问。转瞬已经一年。就这一年的工作我做一个简单的总结,汇报我在XX公司一年来取得的成绩以及本身的不足。一、个人成长方面:1、心态变化。学校的生活养尊处忧,无需我们担忧某些问题,学校三点一线的生活,学习跟得上就可以,而在工作当中就否则,工作中,我们要考虑如何提高工作效率,怎样处理与上级领导、同事的关系,还有在工作当中的不尽人意等事情,这些都要我们以一颗平常心去对待,适时的变化心态会让我们工作更加顺当。2、计划做事。有了明确的计划,目标才清楚,以至于在

16、工作中不会茫然。在采购部工作的一年中,我每天都整理工作日志,记录下我要做的事情,然后再总结一下完成情形,日志看似平常,但在无形中提高你做事的效率和工作的有序程度。也更改了我刚开始工作缺乏系统和逻辑性的缺点。3、到处留心皆学问。这是我毕业的时候导师对我讲的一句话,对这句话并没有给我多说什么,但在工作当中我深有体会,初到采购部我把认真阅读以往的采购合同。在整理过程中我认真的看了一下采购合同的内容,这为我以后的修改合同起到了很大的帮忙,我可以直接套用以前的合同范本,这个结果直接归为我的留心。在生活中只要你留心到处都有学问在,不要总是期盼别人告知你怎么去做,应当学会思索本身应当怎样去做,留心别人怎么做

17、。4、不以事小而不为。做大事小事有不同的阶段,要想做大事,小事情必需做好。这是我急需学问和阅历的阶段,做一些繁琐的小事情,很有必需。工作中我努力做好每一个细节,但我并没有感到烦,而是把它当作我素养培育的大讲堂,正由于这些小事情更改了我对工作的态度。小事情值得我去做,事情虽小,可过程至关紧要。在XX有一群乐于帮忙我的同事,在工作过程中,我虚心求教,同事也不吝啬热诚帮忙。从最简单的电子元器件,到产品特征、市场情况,让我在找到了学习了方向,使我更有针对性地提高本身的工作本领。5、认得的提高。以前我只泛泛认为采购就是买东西,简单的金钱与物质的交易,只要价格合适、质量过关那就可以。通过工作才知道其实否则

18、,这个简单的买卖关系并不简单。保证适时适地适质适价都是采购过程中必需足够的要求。进入XX,我首先思想上变化了原来不正确的观念,在思想上和工作职责要求相统一、特殊采购是公司供应链中一个特别紧要的环节,要求我们以足够市场和生产需求为准绳,任何错误都有可能造成经济损失。所以说采购岗位需要的是完美的人,是有依据的。我自发本身离要求还有很远,但是我一步步向这个方向靠近。我会通过本身的努力成为一名优秀的采购工。二、工作方面:自入职以来,在公司和部门领导的悉心引导下,在部门同事的言传身教下,我很快融入XX公司。从基本的物料库存查询开始,到下订单,收货入库等工作都很快上手要说这一年积累的阅历,我首先学会的是核

19、价,不管采购任何一种物料,在采购前应熟悉它的价格构成,了解你的供应商所生产成品的原材料源头价格,为本身的精准核价打下基础。这样谈判时,做到知已知彼,百战百胜。现今的社会是一个电子化的社会,作为采购人员要由不同的方面收集物料的采购信息,地域差别等。只有了解了市场,才真正了解了所需产品的价格定位,为采购活动做好先期准备。公司内部的沟通很紧要,特殊像我一样,刚进公司的新人来说,尤为紧要。八月份公司XXX项目采购任务下来了,这个项目在镀金件以及一些电子元器件方面有特别的要求。刚开始我并未发觉有这个的情况,等订单下了以后,问题才从供应商处反馈到我这里,我即使和已调任其他部门的前任同事沟通,才渐渐解决了这

20、些问题。没了解清晰我就做出了决议,后果是特别严重的,所幸此次并未造成经济损失和生产的耽搁。这个事情让我明白沟通很紧要,只有在有把握的情况下才做决议,才不会造成损失。XX对产品质量严格把关在业内是出名的。成品的合格率一个紧要因素就是采购材料的品质是否达到产品要求。材料合格率、以及售后服务都属于质量范围。我们对物料的要求高了,就是对供应商的要求高了。例如包装问题,有的供应商任务包装有瑕疵不会影响产品质量,但对我们来说,不能够以点盖面,特殊是对电子产品来说,任何细小的瑕疵都有可能影响品质。我晓之以理、动之以情,使有不同观点的供应商更改了不正确的看法。XXXX电子有限公司,是我们公司在接插件方面的重要

21、供应商,原来由于我们在那里采购产品的系列多、供应产品多而杂,在来料精准率上存在这肯定问题。但后来通过采购、品质的联合改善以及供应商自身的努力,在每个品种的物料上贴标示,包含我司物料代码和规格名称、数量、生产日期等内容,来料不合格情况基本杜绝,而且标签还便利了我们检验和仓库入库,一举两得。这只是一个典型的例子。在更新供应商和品质方面沟通下,在我负责的供应商里电子元器件到货不合格率降低到现以下,镀金结构件到货合格率达到90%,没有对生产正常进行造成耽搁,也没有增添我们的采购成本。采购成本的掌控对任何公司来说都是很紧要的,在采购过程中我不仅要考虑到价格因素,更要最大限度的节省成本,做到货比三家;还要

22、了解供应链各个环节的操作,明确采购在各个环节中的不同特点、作用及意义。只要能降低成本,不管是哪个环节,我们都会认真讨论,商讨方法。我们采购部遵从依照订单计划量向供应商下订单的原则,除却必需的余量,在足够供应商最少采购量的,原则下,尽量不造成库存积压。避开由于库存造成公司经营成本的积压。同时不绝正对市场变动找寻更优秀的供应商,例如,我司XXX项目的双头预置网线,采购成本一直较高,而且原供应商制作方法落后造成偶有不合格现象。十一月,我找寻到XXXX电子有限公司,经商谈发觉此公司加工方法较原供应商先进,而且能够降低此网线25%的采购成本,从原2.O元pcs降低到1.5元/pcs。H一月由XX电子供应

23、的XX项目一个批次和XXX项目两个批次的双头预置网线,合格率达到100%o降低了XX项目的采购成本,而且更加完善了产品品质。今年下半年金属价格开始回落,我适时和供应商联系,使我司分频卡等项目用的铜柱采购成本降低了15%;还有XXX项目金属外壳通过更换供应商等措施,价格下降了20%o如何保障生产的正常供应,同时降低成本、保证来料质量是采购部每天都思索的问题。在部门领导的带领下,我们推陈出新,不绝优化供应商资源库,依据技术工程师选型要求,适时反馈市场情况。身在采购部,的确感到很大的压力,同时也是动力,有压力才促使我不绝去学习,跟进市场的进展,这对我个人阅历积累是有很大帮忙的。三、存在不足:我渴望通

24、过本身的不懈努力和奋斗为XX多做一些贡献,但离领导及同事对工作的要求还存在肯定的距离。譬如我的产品学问、工作系统性、逻辑性还不能完全达到采购岗位的要求;对市场变动的应变本领较低。面对以上不足,今后,我肯定认真克服,发扬成绩,向先进学习,加强与领导和同事沟通交流,自发把本身置于同事监督之下,刻苦学习、勤奋工作,认真查摆、分析、总结本身的各项不足,以最佳的工作状态努力完成各项工作任务,做一名合格的XX员工并完成从采购到优秀采购的进步。最终,感谢公司全部领导和同事,我有今日的进步离不开大家的帮忙和支持,是他们的协同和支持使我成功。总之,XXXX年我会以一颗感恩的心,不绝学习,努力工作。我要用全部的激

25、情和智慧制造差异,让事业充足生机和活力!我保证以发自内心的真诚和体察入微服务对待我的工作,努力探求完美,制造杰出!和大家一起齐心协力,从新的起点开始,迈向成功!工作计划与总结篇四我的大一结束了,我在同学会的工作也短时间告一段落。回想这将近一年来,从学习干部的培训到本学期结束,的确有些感受。在一年的工作中有得有失,在这学期末,的确有必需对这些得失做个总结,这样才不会愧对本身,同时,也为下学期的工作做计划,有利于下学期更好的打开工作。20xx年10月份我成为同学会女生部的一名干事,刚开始工作时,的确是力不从心。可能是刚进大学,许多东西本身都不懂,工作起来自然就吃力了。我很幸运认得了高班级的学长学姐

26、,每当我在生活和工作中碰到难题时就向他们请教,他们的确让我懂得了很多。实在谈到本身的收获,就从每次开例会和常规工作两个方面来说吧。同学会每次开例会都能从中学到许多东西,关键是看本身是否去认真思索。例会汇报工作这一块让我学到不少东西,副部汇报近期工作情况、碰到的问题以及解决问题的方法。我在认真听各部室汇报的工作时,我都会想:倘若我碰到这些问题,我会怎么做。我把本身的想法和他们的做比较从中分出利弊,也就所谓的换位思索。同时,我从各位学姐学长身上学到了他们的那种谦和、大度。说实话,刚开始和他们接触时,我是很害怕的。但和他们接触起来发觉他们并不像本身想的那样,他们很有亲和力,也很好相处。在常规工作中,

27、学长学姐所交代的工作注意事项在我们以后的生活中也是不可缺少的。我们女生部的工作重要是搭配卫生部、自律部进行查卫生查寝。每次查卫生查寝,学长学姐都会交代一些细节问题,譬如说:敲门要轻敲、态度要友好、微笑着对他们说寝室应注意的问题、离开时肯定要记得把门给他们关上,这是对他们的一种敬重,也是为同学会树立良好的形象。另外,每周去系办值班,也会有所收获。辅导员交代一些小的事情,开始本身做事效率真的很低,不过时间长了就娴熟了。在那里也会知道辅导员和学长们是如何的繁忙,也会体会到他们的辛苦。总之,在例会和常规工作中,我能够感受到吕晓亮学长的谦和大度、辛宁学长的幽默风趣、普俊杰学长的严谨认真、杨丽萍学姐的亲和

28、大方,从他们身上也学到不少东西。当然,在工作中难免会有些不足的地方。一些细节问题本身做的还不到位。我印象最深刻的一次就是那次未出席学习部主办的演讲比赛,至今我仍深感内疚。人必需得勇于与面对本身的错误并从中吸取教训。那次错误再次让我认得到:没有规则不成方圆。过了这个暑假我就是一名大二的同学了,也成了大一新生的一名学姐。作为同学会的一员,我依旧会把本身的本职工作做好,搭配其他部室开展工作,把工作做得更好,为同学会树立良好形象。综合这将近一年的工作,对同学会的小建议还是有必需说的。我个人认为。有必需加强对学习干部参与大小会议、活动的出勤情况的管理。让同学会成为一个纪律严谨的团体。希望同学会的工作得到

29、更多同学的认可。工作计划总结篇五已能自由行动,3岁的孩子会跑会跳。也能使用言语表达本身的看法、愿望、情感,并和人交谈。无论从生理上还是心理上,都具备了参与集体生活、进行各种活动的条件。3岁是孩子进入幼儿园的最佳年龄,父母应适时送孩子进幼儿园,使他过集体生活,接受初步的全面进展教育。一、班级基本情况分析1、孩子参与学前教育的一个起点,幼儿入园是幼儿集体生活的开端。孩子生活上的一个转变点,孩子产生不适应是可能的本学期由于本园开设了一星期的新生适应班,使幼儿对幼儿园、班级环境、老师有所认得、熟悉。开学时大多数幼儿入园后能很快适应幼儿园生活,只有个别幼儿显现依恋亲人,不愿入园,情绪不稳,哭泣不止;任性

30、专横,强占蛮横,行为散慢,不会学习,生活不习惯等现象。2、在察看活动中,他们持续察看时间很短,只有4分钟5分钟,甚至有的幼儿更短,察看的事物,经常是零星的,还会概括和联系起来察看某一事物。3、有意注意正在逐渐增添。幼儿有意注意的水平依然很低,注意进展。小班幼儿仍以无意注意为主。一般只能维持3分钟5分钟Q小班幼儿的注意转移、调配本领都很差,做律动时,只能听琴声两手上下挥动或双脚小跑步,而不能将身体各部分的运动有机地结合起来。4、想象的进展。主题也不稳定。幼儿常以想象过程为足够,小班幼儿的想象是没有预定的目的受当时事物的影响比较大。想象比较被动。而不去考虑想象的目的小班幼儿还喜爱夸大想象,把没有的

31、事说得活龙活现。由于幼儿学问阅历比较少,受情绪影响大,对本身爱好的事物经常想象得无限好,而对本身不喜爱的事物就感到一无是处。5、语言的进展。小班幼儿都已学会了讲话,但不能正确地发出全部语音,由于他们的发音器官和听觉发育并不非常完善,还不能判别差别较小的音,不擅长协调使用发音方法,所以存在发音不清晰的情况。如以“d”代替“g”,分不清“zh、ch、sh”与“z、c、s,将“老师”说成“老西”或“老基”,将“吃饭”说成“刺换”等等。二、幼儿本学期进展目标。我们在订立教学工作计划的时候,遵从“察看在前,目标在后的原则,于开学初先察看评估本班幼儿的进展情形,然后参照幼儿园教育目标,确定本班本学期的目标

32、:(一)身体的进展:1、动作协调地走、跑、跳、正面钻,爱参与活动,做仿照操。2、练习颜色、纸、笔、泥、积木等工具材料,制作简单作品。3、本身洗手、吃饭、穿衣裳、漱口等,不洒饭。4、懂得不阔别成人,不跟生人走。5、激励幼儿遵守成从提出的安全要求。6、漫步时在老师的带领下,一个跟着一个有秩序地漫步。7、桌椅轻拿、轻放、轻抬、不拖桌椅。8、学习一些良好的姿态,如坐姿、用餐姿态等。(二)语言和认知进展1、感知四周事物的颜色、味道、声响、软硬等差别。2、喜爱接触自然,挂念和爱惜身边的支植物,察看明显的特征。3、一一对应地比较多少、长短、高矮、大小,区分前后里外。4、听懂言语,按指示动作。理解简单故事情节

33、。5、认得本身的座位、座位,认得本身的茶杯、毛巾、抽屉上的标记。6、学会动手、动脑、大胆地用一般话回问题。乐意用言语表达本身的意思,敢在集体面前讲话,能保持稳定注意时间510分钟。(三)社会性进展1、会说“请、感谢、好、早、再见、对不起、没关系”等礼貌用语。2、喜爱上幼儿园,习惯集体生活,爱老师、小伙伴和亲人。3、喜爱与大家玩玩具,在提示下会交流、等待,遵守简单规定。4、不纠缠成人,独立游戏,不发脾气。5、培育幼儿初步的自我服务本领,能参与简单的劳动,做本身能做的事。6、激励幼儿愿意与同伴效,并能友好相处。三、实在措施1、创设良好的物质、心理环境。开学初,室内多准备一些玩具,可操作性的材料,如

34、积木、体操垫、摇马、滑滑梯(小型)、大滚球等。2、进行大带小活动。请中、大班幼儿和小班幼儿一起活动,削减入学初的哭闹情绪。3、幼儿刚入园时,老师要以极大的耐性、责任心去搂抱、亲近每一个幼儿,让他们感到老师是喜爱和挂念他们的,同时用新奇多样的玩具吸引幼儿的注意力,并组织一些集体游戏活动。4、运用示范、仿照法。采纳有趣味的教育方法,让幼儿在看看做做中自动、自发地学习,然后再请幼儿来练习。如对幼儿进行礼貌教育时,可请大班的哥哥姐姐参加,让他们表演清晨入园和下午离园时如何有礼貌地和老师打招呼。5、重视个别教育幼儿年龄小,性格不一,老师依据幼儿的实际情况对幼儿进行教育,促使幼儿尽快适应集体生活,养成良好

35、的生活和学习习惯,学会与同伴相处。6、文学作口的妙用。用儿歌的形式对獐进行生活常规教育。如,在洗手时,我们教幼儿一边洗一边念儿歌。小伙伴哭鼻子,想家时,我们带小伙伴一起念儿歌等等。7、随机教育。小班幼儿的注意力简单转移,常常会发生一些意外反应与偶然事件,其性质是任意、机动的,这时老师的教育计划要随幼儿爱好及瓜来调整。8、红五星的作用。为了提高幼儿的自信念和学习的爱好。九月末在班内开垦“宝宝学会了”专栏。9、予以赞扬和激励。当幼儿完成某一项目时,老师要给他们适时的赞扬和激励,以激发他们长久实践的意志,积极每日开展评比栏。10、以身作则,以本身积极有趣味的杰度感染幼儿。11、十月份开展国庆活动、组

36、织小班幼儿进行自我服务本领比赛。12、十二月份开展冬季磨练,召开冬季运动会。四、游戏活动目标1、组织幼儿参与角色游戏。在游戏中充分发挥幼儿的制造性、自动性、积极性。老师为幼儿游戏供给场地和时间,丰富幼儿的学问阅历和生活印象,供给玩具和游戏材料。在游戏的引导中,老师在游戏中担负重要角色,以角色身份和游戏口吻参与游戏,组织幼儿友好地共同游戏。2、建构游戏。培育孩子的制造性、进展其动手本领,学会整理物品。老师设立积木角后,供给材料及辅佑襄助玩具,老师在保证幼儿发挥自动性的前提下进行引导,确保幼儿在游戏中的主体地位,尽量激发并维持幼儿的游戏爱好,并激励幼儿的制造性表现。五、家长工作。1、入园前,老师走

37、访每位幼儿的家庭,师生相互认得,老师初步了解幼儿在家中的生活习惯、爱好喜好、身体情形、个性特征等。2、十月份召开家长会。3、十一月份开展社会实践活动活动。4、设置家教宣扬栏,依据家长的需要,有针对性地选择宣扬栏的内容。每月月末往还家园联系手册,并适时进行分析、总结、反省。5、每周三下午向家长开放,请家长来观摩幼儿的半日活动,使家长了解幼儿园的教育内容、方法、活动特点。6、依据幼儿自我服务本领的进展情形,不定期的开展亲子游戏活动。总结工作计划篇六新学期开始了,连续做好我的保管员一职,这是一份很紧要的工作,幼儿园的一切后勤物品和园里的物品都是存放在相应库里的,所以我的任务非常重点。不过在我工作了这

38、么多的日日月月,对我的工作有了更深层面的认得,我可以做的更好了,不过库房管理工作可是时刻不能大意的,在以后的工作中,我要更加努力的学习!一、保管员的工作1.对各家供货商的货要做到严把质量关,蔬菜要绿色新鲜,米面要近期等等。2 .负责好库房里各类物品及其配件入库,出库等工作,认真做日常卫生和各类物品发放工作并做好各项记录。3 .做到对库房定期清查,做到账物相符,保证账目清晰完整。4 .做到物品摆放有序,便于使用。5 .搭配总务处领导对库房不定期检查,核对管理工作,迎接好各层领导的检查。6 .定期向总务处反馈库存物品的情况。二、做好库房物品管理和清洁工作1 .每周一次对库房进行扫除,对库房的物品做

39、好防火、防潮。同时不定期清扫室内外卫生,时刻保持清洁,达到房内面面光,房外三不留的标准。2 .按要求定期检查,并加强对重点部位的排查,如发觉问题,适时上报处理。3 .午点发放完后,要做好清洁工作。“三百六十行,行行出状元”这是一直以来我们所信奉的,作为一名保管员,我不要求什么,我只要求本身做的更好,不绝的在进步就好了,我知道本身的本领有限,但是本领是一方面,态度是另一方面。只要我认真工作,信任我会做的更好,这些我都会认得到,信任我能够做好!个人工作总结和工作计划篇七转瞬间又要进入新的一年20xx年了,新的一年是一个充足挑战、机遇与压力开始的一年,也是我特别紧要的一年。出来工作已过4个年头,家庭

40、、生活和工作压力驱使我要努力工作和认真学习。在此,我订立了本年度工作计划,以便使本身在新的一年里有更大的进步和成绩。一、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。公司在不绝改革,订立了新的规定,特殊在诉讼业务方面布置了专业法律事务人员帮助。作为公司一名老业务人员,必需以身作责,在遵守公司规定的同时全力开展业务工作。1、在第一季度,以诉讼业务开拓为主。针对现有的老客户资源做诉讼业务开发,把可能有诉讼需求的客户全部开发一遍,有意向合作的客户布置法律事务专员见面洽谈。期间,至少促成两件诉讼业务,代理费用达8万元以上(每件4万元)。做诉讼业务开发的同时,不能丢掉该等客户交办的各类业务,与该等客户保持常常性联

41、系,适时报告该等客户交办业务的进展情况。2、在第二季度的时候,以商标、专利业务为主。通过到专业市场、参与专业展销会、上网、电话、陌生人探望等多种业务开发方式开发客户,加紧联络老客户感情,构成一个循环有业务作的客户群体。以至于达到4.8万元以上代理费(每月不低于1.2万元代理费)。在大力开拓市场的同时,不能丢掉该等客户交办的各类业务,与该等客户保持常常性联系,适时报告该等客户交办业务的进展情况。3、第三季度的“十一”“中秋”双节,带来的无限商机,给后半年带来一个良好的开端。而且,随着我对高端业务专业学问与综合本领的相对提高,对规模较大的企业符合了中国驰名商标或者广东省知名商标条件的客户,做一次有

42、针对性的开发,有意向合作的客户可以布置业务经理见面洽谈,争取签订一件广东省知名商标,承办费用达7.5万元以上。做驰名商标与知名商标业务开发的同时,不能丢掉该等客户交办的各类业务,与该等客户保持常常性联系,适时报告该等交办业务的进展情况。4、第四季度就是年底了,这个时候要全力维护老客户交办的业务情况。首先,要逐渐了解老客户中有潜力开发的客户资源,找出有漏洞的地方,有针对性的做可行性建议,力争为客户公司的学问产权保护做到最全面,代理费用每月至少达1万元以上。二、订立学习计划。学习,对于业务人员来说至关紧要,由于它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的依据需要调整我的学习

43、方从来增补新的能量。专业学问、综合本领、都是我要把握的内容。知己知彼,方能百战不殆,在这方面还希望业务经理给与我支持。三、加强责任感、加强服务意识、加强团队意识。积极自动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的本领减轻领导的压力。以上,是我对20xx年的个人工作计划,可能还很不成熟,希望领导指正。火车跑的快还靠车头带,我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮忙展望20xx年,我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务,也力争赢的机会去寻求更多的客户,争取更多的单,完善业务开展工作。信任本身会完成新的任务,能迎接20xx年新的挑战。20xx年,我有着更多的期望,信任本身肯定能够在20xx年取得

44、更大的进步,本身就是这样一年一年的走过来的,从一个什么都不懂的毛头小伙到现在很有深度的资深公司业务员,我的成长充足了曲折,不过在今后的工作中,我还是需要连续不绝的努力,信任本身在20xx年肯定走的更远!工作总结与计划篇八依照上级会议精神,为进一步做好未成年人的假期生活和学习,加强未成年人的思想道德建设,我村计划从如下几个方面开展工作:一、加强组织领导,建立健全网络1、我村成立了由党总支书记任组长,党总支副书记任副组长,其他各项工作负责人任组员的XXX村“春泥计划”工作领导小组,订立了工作计划和工作制度,明确了分工,责任到人。2、建立党员联系人网络,全村党员作为实施“春泥计划”工作的组织联络员,

45、在领导小组的带领下,负责各分管组未成年人统计、联系等工作,起到桥梁、纽带作用。二、组织开展各项活动组织未成年人广泛开展各种文化道德实践活动,提高青少年的文化道德素养,培育青少年的实际动手本领。邀请法律专家对青少年进行法律学问讲座,提高未成年人的法制意识;组织青少年在村里开展结对帮扶活动,帮忙村五保户、低保户、生活困难的老年人解决一点实际困难;组织未成年人利用现有场地开展篮球、乒乓、革命故事演讲等活动,培育青少年的健康爱好。三、举办各种文体爱好班充分利用同学暑假假期,开展各类活动,联系各方资源开展自己愿意形式的学习班。活动由“春泥计划”实施工作领导小组负责组织协调,青少年自己愿意参加方式开展,以

46、其丰富广阔青少年的业余喜好和学问面。七月份,开展青少年暑期系列活动,譬如油画爱好班、书法爱好班等。八月份,开展“环保小卫士爱我家园”干净活动等。四、完善基础设施,供给娱乐活动场所村娱乐中心全天候开放,连续完善娱乐中心管理制度。加大投入购买活动器材。建立室外健身活动场所、篮球场。加添图书室书籍,社区图书室每季度与区图书馆进行书籍流通,每年流通书籍不少于IOoo册。“春泥计划”是一项综合性的社会系统工程,对于保障农村为成人健康成长意义重点,影响深远。我村将会依据订立的工作计划完成、做好“春泥计划”工作,为青少年服务。XXX村“春泥计划”工作小组20xx年2月年终工作总结工作计划篇九时间飞逝、岁月如

47、梭,转瞬又是一年。对于XX公司注定是不平凡的一年,我们的企业实现了大跨步的进展,我们可爱的XX家人也得到了成长与进步。回首,我们可以自大的说,我们过的很好!来到XX立刻三个年头了,我已经不是那个初出茅庐的菜鸟,经过社会的磨练和企业的洗礼以及个人的经过,我即将成为一只老鸟了,哈哈,这是相对来说的,本身得到了很大的进步与提高,感谢这个社会,感谢这个平台。一年来,作为办公室主任,兼管后勤部,重要负责行政日常事务。充分发挥职能作用,努力提升自身素养,不绝改进工作方法,提高工作效率,加强工作的系统性、预见性、科学性,较好地完成了各项工作任务,如20xx年年终感恩颁奖大会、全员生发智慧系统落地成果展现会、

48、慰问贫困户、春节值班布置、员工及父母旅游、五场光纤、接待200余次,展板制作、企业文化整理、清华人、豫商杂志、光盘制作、工商联材料、原阳商会、新乡人大、三农杂志,关于青春演讲会、岗位精编、主持召开会议,上海及昆山学习、年终会、展现会、泼水节、核心场验收、发债帮助、年中旅游、扑克牌、签证,各种文件、一中捐款、工装、六场开工、军训I、拓展等。总结自身以及本职工作:一、努力学习,不绝加强自身建设爱岗敬业乐于奉献。办公室最大的规律就是“无规律”、“身不由己因此,我正确认得自身的工作和价值,正确处理个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,甘于奉献、诚实敬业。常常加班加点连轴转,做到加班加点不叫累、领导批判不言悔、取得成绩不自大,保证各项工作的

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