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1、车间“安全分享”活动总结材料“安全分享、安全微视频、安全技能比拼”安全警示教育月活动开展以来，XX创新宣教方式，“线上线下”齐步走，压实压紧安全生产主体责任。一、“安全分享”筑牢防线添动力“2018年4月，维修现场，我和李某贸然用手钳剪线，辛亏及时缩手闪开J在电气车间学习室，分享者声情并茂的讲述发生在自己身边的事故，深深触动着在场的每一位员工，大家现场都陷入沉思。为了使安全警示月活动开展更扎实有效，义X鼓励员工们撰写分享稿,制作案例课件，并自导自演，通过分享演讲的方式谈教训、谈感悟，身边人的真实案例引起在座员工共鸣。“安全分享”进班组活动的开展，让员工结合典型案例，从不同角度讲述日常的违章行为
2、、险兆事件，用情真意切的语言说安全事、讲安全人、言安全理，讲述事故给家庭、企业带来的危害。引出了安全生产对“小家”“大家”的重要性，引导员工任何时候都要树立安全意识，进一步覆盖了安全宣教的受众面。二、“隐患排查”架起作业放心桥“班前检查人员精神状态正常，交接班记录已填写。”一直以来，了解在岗人员身体状况、精神状态，排查出存在安全“隐患”人员，是每班上岗前的必备动作，也是管控安全风险的有效做法。“中心每周组织全面检查，分区域检查，从人、机、物、环方面，对重点岗位、薄弱环节、死角盲区进行隐患排查。”精准实施“中心、车间、班组”三级隐患排查，严格隐患整改“清单式”管理，抽调安全管理骨干分专业、分系统
3、，采取交叉式互查，加大对煤气、电气、地下水管网系统隐患排查力度，带着“显微镜”认真梳理，“走一路，查一路”，排除隐患不松劲、不手软。各种细致措施的实行，把严格安全管控落实到每一个环节、每一个岗位，让遵章守纪、安全作业成为员工的自觉行动。三、“切磋角逐”安全技能莫忽视“煤气设备设施符号如何识别，立式水封式煤气排水器怎么补水。”前不久，在公司级煤气工技术比武现场，评委老师的提问让选手直呼紧张。“报告，空气呼吸器盲带完成，确认现场环境安全。”参赛选手各个沉稳自信，动作娴熟老练，在紧张激烈的比拼中争分夺秒、全神贯注地完成比赛项目。“和其他单位的选手过招，能够取长补短，自己安全技能方面有一个全面的提升J煤气防护巡检工王博，谈起拿到第一名的好名次如是说。XX持续以安全培训、技能竞赛等务实方式，聚焦一线员工的安全素质提升，在标准化作业、安全技能历练、员工培养等方面，以赛促学、以学促效，为员工搭建交流沟通、切磋本领、展示风采的安全技能平台。激励员工学习新知识、掌握新技能，精准安全人才梯队建设。
