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1、笔杆子推荐公文写作提纲1、“三小”破“三微”提升党员教育学用成效：“红先锋”党员中心户小板凳嚓呱会，点对点倾听汇聚“一份情”；“红驿站”邻里党小组小院子议事会，面对面联系拧成“一股绳”；“红立方”党员教育阵地小广场座谈会，肩碰肩学习下活“一盘棋”。2、“四项机制”构建农村干部链式管理：导师帮带，干部素质“提起来”；常态评估，工作成效“亮出来”；竞赛比拼，攻坚干劲“鼓起来”；联合培养，农村队伍“强起来”。3、开展“百日攻坚”行动，扩大组织覆盖；开展“排兵布阵”行动，强化工作力量；开展“先锋引领”行动，助力企业发展；开展“专项保障”行动，夯实工作基础。4、强基础，精心打造“成长课堂”；善引导，统筹
2、配备“成长导师”；重锤炼，全面畅通“成长渠道”。5、以“阵地引领”为基点，全面推进党支部阵地标准化建设；以“活动引领”为助推，扎实推进党支部活动制度化建设；以“服务引领”为抓手，全面推进党支部服务常态化建设；以“人才引领”为依托，大力推进党支部发展产业化建设。6、“理论+实践”抓实党史学习教育：一是深学笃信，扎实推进党史学习教育思想理论入脑入心；二是多措并举，全力推动“我为群众办实事”实践活动走深走实；三是继往开来，奋力谱写党史学习教育常态化长效化崭新篇章。7、“两学两讲两比”激活党员教育“一盘棋”：“两学”优化培训课程；“两讲”激发内生动力；“两比”提升党性修养。8、“思辩课堂”开启年轻干部
3、奋进“快车道”：在专题研讨课堂中找定位；在演讲交流课堂中提信心；在正反辩论课堂中培智慧；在推演模拟课堂中增才干。9、“四度四学”为干部教育培训赋能：阵地建设“有力度”，“现场学”用好用活红色资源；师资力量“有深度”，“引导学”不断充实干训力量；特色课程“有准度”，“高效学”全面提升课堂质量。精细考评“有强度”，“比拼学”充分激发学员动力。10、“三大课堂”为党员教育赋能添力：打造“科技流动课堂”，培育党员教育新阵地;打造“发展实境课堂”，开展党员教育新模式；打造“志愿服务课堂”，激活党员教育新活力。11、“点线面”激发人才发展“新”活力：找准“吸引人才”的“落脚点”,形成聚集优势,树立人才队伍
4、建设“新理念”；理清“培育人才”的“主干线”，拓宽成长渠道，建立人才队伍培养“新机制”；扩大“成就人才”的“受益面”，优化资源配置，创立人才队伍服务“新模式12、“四转变四确保”构建党员教育新模式：“固定式”转变为“菜单式”，确保党员学有兴趣；“灌输式”转变为“互动式”，确保党员学有所获；“定点式”转变为“流动式”，确保党员学而不厌；“单一式”转变为“多样式”，确保党员学以致用。13、打造党员教育“三味”课堂：“实景式”党史传承课堂有“鲜味”；“互动式”党建实践课堂有“蕴味”；“警示型”党风廉政课堂有“辣味”。14、“四课”促“四心”教育走深走实：岗位开设“理论课”，尽心履职“不松劲”；田间开
5、设“初心课”，贴心服务“不打烂”；一线开设“先锋课”，雄心创优“不服输”；行业开设“廉洁课”，戒心守纪“不试法”。15、“四因制宜”做好农村党员学习教育：因“人”制宜，让农村党员“全员学”；因“地”制宜，让农村党员“实地学”；因“时”制宜，让农村党员“时时学”；因“事”制宜，让农村党员“干中学”。16、领导干部“淬炼四心”：1.以“咬定青山不放松”的境界淬炼忠诚之心，2.以“一片冰心在玉壶”的境界淬炼干净之心，3.以“不待扬鞭自奋蹄”的境界淬炼奋进之心，4.以“绝知此事要躬行”的境界淬炼实干之心。17、表态发言以“五心”答“五卷”：1.以“绝对忠诚”之心，答好“政治考卷”；2.以“惟有奋斗”之
6、心，答好“发展考卷”；3.以“我将无我”之心，答好“民生考卷”；4.以“防患未然”之心，答好“风险考卷”；5.以“从严从实”之心，答好“党建考卷”；18、领导干部“五个特别”：1.特别讲政治，用忠诚引领奉献；2.特别敢创新，用能力支撑奉献；3.特别能担当，用作风诠释奉献；4.特别会用人，用制度激励奉献；5.特别守规矩，用自律约束奉献。19、动员讲话“六个起来”：1.抓思想，让状态提起来；2.学先进，让标杆立起来；3.敢担当，让劲头鼓起来；4.重实践，让本领强起来；5.树形象，让作风实起来；6.强考核，让擂台搭起来。20、年轻干部锤炼“五功”：1.静下来能想，练好“脑功”；2.站起来能讲，练好“
7、口功”；3.走出去能研，练好“腿功”；4.坐下来能写，练好“手功”；5.对自己要严，练好“身功”。21、从政修养“四颗心”：L以一颗感恩心对待组织；2.以一颗进取心对待工作；3.以一颗平常心对待生活；4.以一颗友爱心对待同志。22、党员干部“四个对待”：1.对待目标，要有“咬定青山不放松”的韧劲；2.对待任务,要有“不破楼兰终不还”的决心；3.对待群众，要有“俯首甘为孺子牛”的情怀；4.对待自己,要有“静我凡心立功名”的淡定。23、年轻干部要做“五种人1.对党绝对忠诚，做红色基因的传承人；2.坚定理想信念,做志存高远的追梦人；3.加强学习锻炼，做本领高强的弄潮人；4.勇于担当负责，做甘于奉献的
8、平凡人；5.强健身心体魄，做蓬勃向上的接班人。24、立学为要，用学思践悟锤炼“新本领”。立志为公，用守正笃行扛起“新担当”。立功为重，用奋发掉厉展现“新作为”。25、要以“刀刃向内”的勇气行至简之道，让市场更活跃。要以“革故鼎新”的精神施精准之策，让监管更高效。要以“真诚惠民”的情怀兴为民之举，让服务更优质。要以“久久为功”的韧劲聚各方之力，让组织更有力。26、第一，少烧三把火，多上三把锁；第二，少提空口号，多干实在事；第三，少图眼前利，多谋长远计；第四，少讲给我冲，多喊跟我干；第五，少说不能为，多想怎么办；第六，少求面上光，多务民生实；第七，少顾乌纱帽，多管安全帽；第八，少问为什么，多问凭什
9、么；第九,少些小格局，多点大胸怀；第十，少做任性事，多怀敬畏心。27、以“我为群众办实事对冲“形式主义”：一、以“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”的诚心察民情、访民意；二、以“举一纲而万目张，解一卷而众篇明”的精心抓重点、解难点;三、以“皎定青山不放松，立根原在破岩中”的恒心办实事、求实效。28、以“勤”为基，一勒天下无难事；以“勇”开路，勇者无惧破难题；以“韧”坚守，久久为功抓发展；以“能”攻坚，能征善战抓落实；以“义”为先，担当道义创辉煌。29、以鲜明导向引导实干，以战斗堡垒支撑发展，以严管厚爱激励担当，以过硬作风狠抓落实。30、以理想为舵，把牢青春航向；以时代为帆，砥砺青春前行；以奋斗为
10、桨，释放青春活力。31、党员干部要养“四气”建功新时代：一、养浩然坦荡的正气。二、养见微知著的灵气。三、养恢弘高昂的志气。四、养处变不惊的底气。32、乡村振兴要防止“三重三轻”：一、加强组织管理，防止“重派出、轻管理”现象发生。二、加强实绩检验，防止重纸量、轻质量”现象发生。三、加强群众监督，避免“重留痕、轻民声”现象发生。33、真信是前提，读原著悟原理，在“解疑释惑”中讲出说服力，讲“明”精神与信仰。真懂是根本，知得广懂得多，在“饱含深情”中讲出感染力，讲“清”自信与力量。真用是关键，讲得好做得棒，在“言传身教”中讲出亲和力，讲“透”实践与方法。34、2022年上半年机关党建工作总结：一、注
11、重政治建设，强化思想引导（一是突出政治理论学习。二是突出廉洁教育。三是突出党建品牌创建）。二、注重从严从实，严肃党内政治生活（一是着力开展组织生活。二是着力打牢党建基础。三是着力做好整改落实。）二是切实抓好调查研究。三要学实不虚浮，以温故知新为学识大厦铺好砖瓦。三、注重履职尽责，增强工作成效。（一是切实抓好重要文稿起草。是切实抓好改革法治工作）。35、要学深不放松，以勤学不怠的毅力，为学识大厦垒好基石。的态度，为学识大厦竖好梁柱。要学透不自满，以寻根究底的精神,36、用勤奋学习的汗水浇灌信仰坚定的“忠诚之花”。用躬身实践的汗水浇灌拼搏进取的“实干之花”用勇担使命的汗水浇灌砥砺奋进的“担当之花”
12、。37、用“忠心”浇灌，让党史学习教育之树苍翠欲滴。用“恒心”浇灌，让党史学习教育之树葱葱郁郁。用“初心”浇灌，让党史学习教育之树绿叶成荫。用“信心”浇灌，让党史学习教育之树翠色欲流。38、这是一场形式内容俱佳的培训。这是一场坚定理想信念的培训。这是一场责任感倍增的培训。39、突出一个“学”字，要在学习上下功夫；抓住一个“思”字，要在思考中求提升；落实一个“干”字，要在实干中寻突破。40、一是要提高思想站位，坚守初心使命。二是要加强业务学习，提升专业素养；三是要注重创新发展，打造特色亮点。41、42、43、44、45、46、47、48、一是转换工作心态。二是扎实立足岗位。三是树立底线思维。扛牢
13、担当责任不推诿,关键时刻能不能扛住, 不放过任何一个漏洞, 政治上千万不能糊涂, 而对组织不阳奉阴违,站稳人民立场不偏移，保持奋斗姿态不懈怠。困难面前能不能挺住,不漏掉任何一个盲点, 思想上千万不能松懈, 而对权力不忘乎所以,机遇面前能不能抓住。不留下任何一个隐患。 行动上千万不能疏忽 而对诱惑不迷失自我。紧盯目标“不放松”，强化措施“不放手”，扛稳责任“不懈怠”。列出“任务书”，制定“责任单”，绘制“流程图”，建立“时间表”，画好“标准线”，用好“考评账”。49、奏响干事创业“最强音”，用好绩效考核“指挥棒”，打造比学赶超“助推器”，提振担当作为“精气神”。50、搭台筑巢擘画人才“新蓝图”，开源引流激活人才“春江水”，拴心留人营造人才“新生态”。
