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1、2023年幼儿园秋季后勤工作计划表3篇供借鉴一.指导思想：后勤工作是做好幼儿园管理工作和教育工作的基础所在，本学期我园的后勤工作将继续以幼儿园教育指导纲要为工作依据，在园领导的关心支持和教职工的积极配合下，园舍和园内环境在原有基础上有了更大的改观。按照园务计划的具体工作要求与安排，认真落实抓好后勤工作，保障供给，做到责任明确，分工到人，切实做好卫生保健、食堂工作、安全工作及园内环境的绿化管理工作等Q二.工作目标：1 .创设良好和谐的育人环境。硬件设备添置。厨房更换炉灶2台、蒸板车一台、电热水机一台、小班段床120张、8台空调、30台风扇、小班窗帘、班级餐巾，充实各个活动区域。营造良好的精神环境
2、。加强园风建设，要求全体教职工互相关心,互相尊重，平等相处，常听到礼貌用语，教师和保育员配合密切，共同关心爱护幼儿，让幼儿在是常生活中保持愉快的情绪。整洁卫生的环境创设。各班级的卫生、公共卫生区责任到人，各班级的物品摆放、卫生、消毒工作进行评比和公布，对家长、全园教职工开展保育、卫生保健工作的宣传。2 .发挥各要素的作用。后勤各岗人员要坚持服务的思想，树立以保教为中心的整体观念,把保教工作的需要放在第一位，根据自己的职责做好工作，处理好前勤和后勤的关系。做好期初的各项准备工作，提前制定各类办公用品、日常用品和食品以及相关的调料品的采购计划，采取切实可行的措施，将各项复杂琐碎的工作按一定的程序有
3、条不紊的进行，提高工作效率。勤俭建园，物尽其用，财尽其效，做好供求维修工作，并进行定期、不定期检查，发现问题及时处理，同时注意对设备设施的保养维修，并要求全园教职工勤俭节约和爱护公物，避免浪费和无意义的损耗。3 .加强保育员队伍的管理。定期、不定期组织保育员、厨房工作人员培训，学习讨论工作职责，针对本园实际问题，开展互帮互学，谈体会等活动。4 .加强膳食管理。科学的制定食谱Q广泛听取教师、幼儿和家长的意见，尽量增加食谱的花样，并保证营养的均衡，做到粗细、甜咸、干稀搭配合理。严格执行国家有关食品卫生的规范要求。厨房每天一小扫，一周一大扫。并做到成品“四隔离”，用具“一冲”“二洗”“三消毒”，生熟
4、器具分开使用，厨房工作人员个人卫生做到“四勤”，坚持换好工作服再进入加工间工作。做好食物贮存工作。由专人负责食品，所有食品隔墙离地至少10公分，同时由专人负责食品的验收和取样工作，所留样品标明日期，并保存在冰箱中48小时。把好采购一加工一分发一食用的每一个环节，把幼儿的健康和安全入在首位，坚决杜绝伪劣变质的食品流入幼儿园。厨房工作人员要保证两点一餐的准时的保质保量的供应，同时还应备有充足的开水（特别是夏天），使幼儿对开水的需求得到保证。5 .抓好卫生保健工作。进一步规范日常卫生保健工作，完善各类保健制度，自觉执行好各项制度，加强过程性的检查与指导。严格控制预防各种传染病的发生，认真执行晨检制度
5、，发现异常及时进行合理处理，并做好晨午检及全日观察健康问题、在园幼儿带药服药等各种表格的记录。加强园内卫生消毒工作的规范化管理，并如实做好消毒记录。做好体弱儿、肥胖儿的登记和个案跟踪管理工作，注重过程性资料的积累与指导，每月进行一次情况反馈。11月份组织在园幼儿的视力、听力、精齿、身高、体重的检测，并进行健康分析、评价。提高相应的家长工作指导质量和对保育员日常工作的检查指导,进一步提升保教水平。保健老师每月要定期更新保健宣传资料，加强家园联系，共同做好幼儿的保育保教工作。6 .做好创安工作。强化全体教职工的安全意识，切实把幼儿的安全置于头等重要的地位。各教师在备课、组织幼儿活动和自制教玩具等都
6、要考虑安全保护的内容。用餐点时，提醒幼儿注意餐点和开水的温度。同时做好幼儿来园登记、离园交接的工作，使每一位幼儿高高兴兴的来园，平平安安的回家。提高幼儿生活学习环境的安全系数。每月每周定期对全园进行安全自检，排查不安全隐患，请专业人员定期检修园内的水电和消防设施，对户外的中大型玩具器械进行保养，避免意外事故发生。三.月份工作安排八月份：1 .全体教职工体检。2 .保安岗位培训。3 .请维修工作人员检查维修园内各种设备和设施，发现问题及时解决，保证教育教育顺利进行。4 .做好开学前的各项准备工作。5 .开展全园的除“四害”工作。6 .全园环境大扫除整理、布置班级。7 .制定后勤工作计划和安全工作
7、计划。8 .与供货商店签订合同，并更新相关证件。9 .召开期初后勤工作会。九月份：1 .重新安排保育员工作，组织保育员学习“一日工作常规”，更好地增强她们的配教意识。2 .全园教职工、幼儿签订安全协议书。3 .做好事业统计工作。5 .保安安全事项岗位职责的培训。6 .开展道路交通安全宣传教育周活动。7 .开展防灾减灾演练活动，提高幼儿自我保护能力。8 .保健老师及相关人员下厨房检查烹调操作卫生情况，下班了解幼儿餐饮情况，合理制定幼儿每周带量食谱。9 .做好秋季常见病的预防工作，添置卫生室药品及各种消毒液。10 .配合卫生院做好预防接种的摸底、调查及接种工作。11 .发放“中秋节”安全告家长书并
8、收回回执存档。十月份：1、做好两节前的安全大检查，安排各岗人员加强节日值班。2、加强食品卫生检查、加强秋季传染病预防工作。3、检查保育员一日工作情况。4、参加市幼儿园卫生保健工作例会。5.发放“国庆节”安全告家长书并收回回执存档。十一月份：1、各班级教玩具自检，户外中大型玩具检修。2、出版卫生保健知识宣传专刊。3o结合季节特点，加强体弱儿的管理。4、结合11.9消防日开展应急疏散演练。5、组织幼儿秋游，做好幼儿安全措施。6.做好期中互检准备工作。7.邀请法制园长来园讲座。十二月份1、做好幼儿疾病预防及防寒保暖工作。2、检查各班午餐、午睡情况交接记录情况。3.保育员技能比赛。元月份1 .全园幼儿
9、测身高、体重并进行统计评价。2 .写后勤工作小结。3,做好学园资料、文件的整理、入档工作。4.安排假期轮值工作。2023年幼儿园秋季后勤工作计划表3篇供借鉴一、指导思想以“一切为了孩子，为了孩子的一切”为办园宗旨，紧紧围绕园务计划的目标，扎扎实实实施后勤组的工作内容，不断加强后勤工作人员的思想学习，促进后勤人员整体素质的提升，使后勤队伍真正成为一支“能干、向上，积极奉献的生力军”，为Z更上一层楼做贡献。二、工作目标按照园务工作目标和要求，开展以园为本的服务工作，后勤各部门紧密相连，积极倡导合作精神，为了孩子，充分发挥本人的能力，宣扬积极的思想，发扬奉献精神，为营造幼儿自主学习、快乐成长的活动环
10、境，促进幼儿身心健康发而提供坚强的后勤保障。三、具体工作措施（一）建立学习、汇报、检查、考核制度。1、在行政班子的领导下，坚持二周一次的业务培训学习，修订完善寄宿制幼儿园“三大员”一日活动规范操作程序，加强“三大员”的业务培训，开展技能比赛活动，规范操作，增强服务意识，为幼儿园提高保教质量作后勤的坚强保障。2、按照考核标准，确立每周常规工作的检查重点项目检查记录工作。3、合理分工，做到每项工作有执行人和检查记录人，发现问题与情况及时纠正。4、建立汇报制度和检查指导各部门工作的记录本，情况反馈本，真正做到每项工作扎实落实，做过留痕迹。（二）后勤是二期课改的得力助手，要团结协作，共同成长。1、保育
11、员协助教师开展教学活动；2、户外活动跟出做好防寒防热确保安全工作；3、游戏时配合培养孩子常规工作；4、无微不至照顾好孩子的一日生活，按时开饭，鼓励孩子吃完自己的一份饭菜和点心，严禁倒饭菜。5、按制度勤洗澡，勤换衣等，帮助孩子养成生活卫生的好习惯。6、照顾好孩子的大小便，并及时记录大便的情况。（三）重视卫生工作，严格消毒制度。1、建立班级卫生制度，分片包干、定人、定点。2、幼儿每人一巾一杯，日常生活用品专人专用，并做好消毒工作。3、保持儿童服装整洁、衣服、被褥、床单等要勤换勤晒。4、教玩具定期消毒，消毒方法正确。5、正确使用紫外线，做到定时开关。6、注意厨房的清洁，经常清扫、整理、严格执行“食品
12、卫生法”，配各两把菜刀、两块砧板、做到生熟分开，严格消毒。（四）规范保健工作，严防各种疾病的发生。1、保健医生把好晨检关，重视午检、晚检和巡查工作，严防传染病、危险品带入幼儿园。2、及时做好常见病、多发病的防治和健康宣传工作，（园宣传窗口每月二次），根据实际情况及时更换向家长宣传的内容，健全和落实各项有利幼儿健康的保健工作制度。3、认真按教育局布置的16项幼儿园卫生保健需要补充修订和完善的有关工作制度及工作规范要求，重视资料的积累。4、做好体弱儿童和肥胖儿童个案。（五）加强食堂常规管理和伙食管理。1、严格把好购买关、验收关、卫生关、合理膳食，制定菜谱中不断丰富伙食的品种，提高烹饪技术不断提升伙
13、食的质量。2、把好价格关，确保幼儿伙食质量和伙食费上下浮动2%左右。定时向家长公布使用情况。3、为特殊儿童、体弱、肥胖儿童适当调整伙食，促进幼儿身体正常发育。4、规范食堂6本台帐记录工作，并做好各种常规记录。5、定时召开每月一次伙委会会议，广泛听取各方意见和建议，分析原有，努力改进伙食。6、保证每月一次幼儿自助餐。（六）安全工作1、幼儿在园用药核对病历、姓名和用量，严防吃错药。2、严禁食堂的烫源进班级，防止烫伤事故的发生。3、门卫人员加强管理，防止幼儿冒领和走失。4、每周五检查幼儿园大型运动器具、各种设施、设备的安全工作，幼儿活动前，协助教师检查有无安全隐患。5、重视校车驾驶员的安全培训和进一
14、步明确随车人员的工作职责。每周一次查看随车人员的工作日志，确保行车安全。6、后勤人员积极配合教师，做好幼儿的消防、防暴力（防恐）的逃生演练工作。2023年幼儿园秋季后勤工作计划表3篇供借鉴一、指导思想以县教育局文件为指导，认真落实县开学工作会议精神，坚持科学发展观，以教育内涵发展为主题，规范管理，均衡发展，强化后勤保障，做好学校硬件建设，提升服务育人意识。突出创建节约型学校，开源节流，勤俭办学。严格收费及财务管理，科学理财，努力为推进钱库一中教育事业科学和谐发展再上新台阶提供后勤保障。二、工作目标1、规范收费行为。暂缓收取试卷费、作业本费。2、坚决反浪费，大力提倡节约，全面建设节约型学校Q3、
15、加强教育信息化建设，建设好校园网络，让宽带服务教育教学。4、办好教工食堂，解决远地教师用餐问题。5、强化服务育人意识，明确职责分工，提高工作效益，为教学中心工作提供高效优质服务Q三、具体工作（一）加大建设节约型学校力度，加强学校财产管理。1、增强办学绩效意识，牢固树立勤俭办学理念，创设节约光荣、浪费可耻的良好氛围Q加强学校财务管理，切实降低学校运转成本，提高资源利用率。2、增强经费预算意识，重视聚财理财，开源节流，推行精细化管理，严格按照“收支平衡、量入为出”的原则使用办学经费。继续采取有效措施，引导师生增强节约意识，培养良好的节约习惯，推进节约型校园建设。3、严格控制公务接待，完善公务接待制
16、度，严格按照公务接待要求执行，竭力控制降低接待费支出，本学期公务接待费将大幅度下降。公务接待坚持热情、周到、节俭的原则，实行对口接待，严限就餐陪同人数。严格控制接待标准，不搞超规格接待，不讲排场、摆阔气。4、着力建设节约型学校的长效机制，努力降低运行成本。加强办公管理，节约用电用水，珍惜水电资源Q5、学校财产物资是学校的物化资金，加强全校用水、用电管理、在全校进行“节约一滴水、一度电、一张纸”的教育，学校办公室、会议室、教室等场所在自然光照足够的情况下，不使用照明灯具，杜绝白昼灯、长明灯。下班时要关闭各类电器设备的电源，防止电资源无效流失。6、严格购物审批制度，本学期继续加强对学校物资购入、使
17、用、管理、存储、更新、报废等环节的监督力度，建立固定资产帐目，做到配置合理、高效使用、确保安全完整。并对期初、期中、期末三检查。实行保管赔偿制度，健全手续，责任到人，做到物尽其用、物尽所有。对学校财产尽量发挥效用。确保学校财产的安全管理。（二）合理编制资金预算，规范安排经费使用。按照“精打细算，量入支出、保证重点、兼顾一般”的原则，在确保重点维持性和教学业务性支出的前提下，尽量压缩学校日常开支,合理安排资金使用计划。1、根据校务会议的统一部署，坚持“统筹兼顾、保证重点、量力而出、自求平衡”的原则，合理安排各种经费使用，决不搞赤字预降。2、严格按照预算计划执行，及时控制不必要开支，严控超预算支付
18、。3、通过党支部、工会做好监督工作，提好会计预算计划的核算，确保预算顺利进行，并监督计划完成情况。4、每月按时编送会计报表，向县财务室报告预算资金使用执行情况，并在校务公开栏上公开张贴，提高财务公开的透明度和预算资金使用效益。（三）严明开学收费纪律，坚决制止乱收费。严格按照上级文件规定收费，本学期暂缓收取试卷费、作业本费。严格杜绝中途收费，严禁有偿带生、办班、补课收费。（四）加强学校财务制度管理，完善学校规章制度。我们要继续完善学校各种规章，加强财产管理，克服重“钱”轻“物”的思想，摸清家底，完善资产档案，充分利用好现有的教学设备，发挥更大的效益0坚持“统筹兼顾，保证重点，量入为出，收支平衡”
19、的原则，严格预算管理。经费支出应严格执行国家有关财务规定的开支范围及开支标准。预算外资金实行“收支两条线”管理。要根据工作需要，合理制定办公设备配备标准，严格控制办公设备的采购。要做好校产管理，提高校产使用效益，严防闲置校产流失，杜绝各类浪费行为0（五）加强后勤工作人员的职业道德建设，树立“服务育人、管理育人”的思想。要定期召开后勤工作人员工作会议，对存在的问题及时解决，总结前期工作，布置近期工作。坚持理论联系实际的工作作风，努力提高后勤人员的职业道德水平。让全体后勤人员认识到学校后勤工作的重要性，以高度的责任感和主人翁意识投入到后勤工作中来。认真学习学校的规章制度、后勤工作人员岗位职责及;职
20、业道德规范，提高自身修养，爱岗敬业，吃苦耐劳。树立为师生服务的思想，不断提高职业道德水准。严肃劳动纪律，后勤工作人员要按时上班、下班，提高后勤工作服务质量。认真落实细节管理的各项要求，为教育教学创设优良条件，在做好服务的过程中，用力工作，用心工作，用情工作，实现自身价值,贡献自己的力量。（六）树立服务意识，全面提高工作效益。求真、务实、优质、高效，提高工作效益，管理人员的自身素质至关重要。因此，我们要狠抓后勤员工的素质建设，注重业务培训，努力提高业务水平。同时要科学合理安排人员，明确职责分工，责任到人，培养一支业务精、素质高、效益好、切实服务于教学工作的后勤队伍。同时要加强后勤人员的现代通讯工具的建设，提高工作效率。（七）努力创造条件，积极为教学中心的服务。由于学校资金缺口还较大，要时时、事事、处处注意节约，精打细算，将学校有限的资金发挥更大的经济效益。在学校尽力增收节支的基础上，尽量为教师创造条件。1、确保六年级模拟考试的经费投入，确保教学中心工作；2、充分利用教育技术装备，发挥好班级教学效益。
