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1、企业养生专题公益讲座活动策划一、【前言】史书记载，战国扁鹊，上医治未病，既病防变，瘥后防复，悬壶济世，受益至今。今人察千古智慧，天人相应，有生命周期，有成长规律，有文化印记，有性格密码，躬耕人事，复归天命，自然人如此，企业法人亦然！放眼天下，在当今经济战国时代，竞争与发展，谋略与布局，事业如何做强做大，企业如何超越生死，人力不再仅仅是资源。智者先行，盘点组织、文化、心理、品牌、团队、企业和企业家，在中国改革开放和中国企业迎来而立之年时，于北京两会之后，改革正式步入深水区，面对国际、国内变化了的政治、经济大环境，内观企业成长、发展的小环境，我们和我们的企业应当如何应对？答案：企业养生！ 二、【组
2、织机构】u 【主办单位】 深圳市员工关爱协会u 【协办单位】深圳市南山深职训培训学校、中国益工社深圳服务中心、u 【承办单位】中国人力资本家大讲堂u 【特别支持单位】华中科技大学EMBA中心、中润百年民生发展机构、深圳爱康健齿集团 三、【参会对象】 企业创始人、董事长、总经理、高阶管理层 高级人力资源管理师、培训师、企业文化师 员工援助师（EAP）、心理咨询师、企业管理者、创业者和传统文化爱好者 四、【课程导师】 邱旭瑜，企业养生学创始人，中国企业员工关系与人本管理高峰论坛特邀嘉宾，深圳市律师协会风险管理法律专业委员会主任，深圳市前海深港现代服务业合作区入区项目评审专家委员会委员，畅销法律图书
3、穷律师、富律师等书的作者 五、【时间地点】 时间：2013年3月30日 早上9：00-12：00，下午13：30-18：00 地点：深圳南山登良路62号南园综合大楼(如家酒店)南山深职训职业培训学校五楼501多功能厅 了解详情： 六、【主讲内容】概述：管理养生学总则部分1、传统文化的基因与中国人的性格基因密码2、阴阳、五行3、天干、地支4、阴阳五行在企业管理中的运用 第一章：企业家的生命周期的成长规律1、人生的生命周期2、企业家的生命周期3、企业家的成长规律4、企业家如何有效管理自己的事业生命5、企业家成长中的风险管理 第二章：企业的生命周期和成长规律1、企业的生命周期；2、企业的成长规律；3
4、、企业成长中的自我管理和完善；4、如何有效管理企业成长中的风险；5、企业如何超越生死。 第三章：企业核心团队的生命周期的规律1、核心团队的使命和组成2、核心团队的结构3、核心团队的形成机制和周期4、核心团队的成长过程中的风险管理；5、核心团队与基业长青 第四章：企业执行团队的组织结构和运行规律1、执行团队的使命和组成2、执行团队的组织结构和生成规律3、执行团队的作用机制和效能4、执行团队的培养和成长中的风险管理；5、执行团队与做强做大 第五章：企业的文化生态和品牌生成规律1、品牌的内涵和支撑点；2、品牌形成机制和规律3、品牌价值与市场机制4、企业、品牌与文化的相互作用的机制和规律5、品牌运营中
5、的风险管理七、【参会报到】 参会：免费（提前在线报名，可免费提供会议资料） 报名电话：0755-33 001 007 李老师 问路电话：0755- 26521622 26521041 官方网站： 报名E-mail: 1921820114QQ.com 公益课申请表 公司名称 经办人 部门 E-mail 座机 手机 姓名部门职务手机E-mail 待添加的隐藏文字内容2 报名须知：1、课程要求：a、全程参与 b、遵守秩序 c、不迟到早退 d、手机静音2、课程说明：公益论坛，提前邮件或电话预约，免费参加本次学习。3、幸运抽奖：凭个人入场名片（电话、姓名）在大讲堂结束时，现场抽奖，现场发放（免税），由组
6、委会精心准备的神秘奖品，还给你的人生一份惊喜。4、员工关爱协会会员申请：欢迎企业高管、人力资源、心理咨询等从业人员，申请加入深圳员工关爱协会，李春红秘书长亲自到场，可现场咨询办理。5、益工申请：与会者可免费申请加入中国益工社深圳服务中心。获得益工身份，可免费参加由中国益工社、中国人力资本家大讲堂组织或承办的系列培训或公益活动。在社会生活中，将优先获得益工社的团队支持，帮助你早日通过自助式公益过上有尊严的品质生活！欢迎加入益工群（群号：85090738），奉献爱心，成就人生！6、因名额有限，请尽快回复确认并申请预留席位。7、请学员朋友带足名片，以便现场互动交流、抽奖和日后互相拜访学习，你是谁不重
7、要，重要的是谁认识你。备 注学习时间：2013年3月30日上午08：40-08：55 登记入场 上午09：00-12：00 讲座时间 下午13：30-17：30 讲授互动Please consider the environment before printing this e- mail请保护环境！减少列印！下面是赠送的保安部制度范本，不需要的可以编辑删除!谢谢！保安部工作制度一、认真贯彻党的路线、方针政策和国家的法津法规，按照#年度目标的要求，做好#的安全保卫工作，保护全体人员和公私财物的安全，保持#正常的经营秩序和工作秩 序。二、做好消防安全工作，认真贯彻“预防为主”的方针，教育提高全体
8、人员的消防意识和防火知识，配备、配齐#各个楼层的消防器材，管好用好各种电器设备，确保#各通道畅 通，严防各种灾害事故的发生。三、严格贯彻值班、巡检制度，按时上岗、到岗，加经对重要设备和重点部位的管理，防止和打击盗窃等各种犯罪活动，确保#内外安全。四、加强保安队部建设，努力学习业务知识，认真贯彻法律法规，不断提高全体保安人员的思想素质和业务水平，勤奋工作，秉公执法，建设一支思想作风过硬和业务素质精良的保安队伍。11、保持监控室和值班室的清洁干净，天天打扫，窗明地净。12、服从领导安排，完成领导交办任务。5、积极扑救。火警初起阶段，要全力自救。防止蔓延，尽快扑灭，要正确使用灭火器，电器，应先切断电
9、源。6、一旦发生火灾，应积极维护火场秩序，保证进出道路畅通。看管抢救重要物资，疏散危险区域人员。九、协同本部门或其他部门所进行的各项工作进行记录。保安员值班操作及要求一、交接岗1、每日上午9时和下午 19时 为交接岗。2、交接岗时将当班所接纳物品清点清楚，以及夜班所发生的情况未得到解决的需面汇报。检查值班室内外的卫生状况，地面无纸屑，桌面无杂物，整齐清洁。二、执勤1、7:50 8:10、13：50 14：10立岗迎接上班人员；12:00 12:20 、18:00 18:20立岗送下班人员。2、值勤时做到遇见领导立岗，检查物品立岗，外来人员进出立岗。3、门卫室值勤时，应做到坐姿端正，注视监视器的
10、动态，做好接待工作，值勤期间不看书报电视，听收音机。不与无关人员聊天，劝阻无关人员不要在门卫室寄存物品或打电话，禁止打瞌睡。4、维持门口秩序，使之保持畅通。5、熟记消防，报警，救护及内部联系电话。三、巡逻巡逻是防盗及发现#有不安全因素的重要措施。1、每天按照巡检制度定时轮流巡逻。2、巡逻时思想集中，保持高度警惕，不吸烟，不与无关人员闲聊，并将每一点所发生情况记录清楚，巡逻时做到勤走动，勤思考，勤观察。发现问题及时报告。3、白天加强对观众区、办公区及楼道的巡逻，夜晚以机房为重点进行检查，每晚零点之后巡查不少于两次。四、防火工作1、严格门卫制度，严禁无关人员，将易燃易爆物品带入#。2、发现违反安全规定的电源和火种，应予以切断和熄灭，应报告#领导采取相关措施。3、值勤时发现物质储存，保管不符合防火要求，消防器材移作他用及非正常使用灭火器，应及时阻止，并报告，提请有关部门整改。4、发生火灾先拨打 119 向消防部队报警，并立即报告#领导。报警时简要讲清#地址，电话号码及火情，同时派人在门口接应，引导消防车进入火场，向消防人员介绍水源，总电闸部位等。
