《全员安全职责和岗位规程再学习活动实施方案.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《全员安全职责和岗位规程再学习活动实施方案.doc（4页珍藏版）》请在三一办公上搜索。
1、全员安全职责和岗位规程再学习活动实施方案公司各部门、各工程公司：为贯彻落实集团公司2014年工作会议精神及2014年2月13日关于开展安全职责和岗位规程再学习活动的通知相关要求，按照抓细节、夯基础的原则，促进安全生产工作，通过安全标准化和班组安全建设工作的推进，实现全年安全生产目标，根据阿舍勒铜业公司2014年1号文件的安排部署，公司安委会决定在全公司开展全员安全职责和岗位规程再学习活动。现将“再学习”活动实施方案予以印发，请各厂部及工程公司认真组织学习，严格按照方案要求开展工作。 一、指导思想及目标以贯彻落实安全生产法为主线，坚持“以人为本，安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，树立
2、“一切事故可防可控”理念，按照抓细节、夯基础的原则，实施精细化安全管理，推进安全标准化和班组安全建设，促进安全生产工作，实现全年“安全零工亡、环保零事故”安全生产目标，进一步提升安全生产总体水平。 二、组织机构（一）“再学习”活动领导小组组长：沈泉生副组长：封国富 田建磊 陈忠棠 李安平 高 峰成 员：刘洋树 李光耀 陆增发 宁德洪 陈继伦 李其玉 陈邦民 曹哲权 “再学习”活动领导小组负责活动的总体指导，统一部署和日常协调工作。（二）“再学习”活动工作小组领导小组下设工作小组，工作小组设在安环部，负责活动的具体实施、督导、协调、指导工作。组长：田建磊（兼）副组长：陈继伦 成员：赵海祥 彭 龙
3、 高 静 孙砚锡 彭正国 唐 琳 刘勤超 许爱荣 马从俊 黄文勇 张光军 陈国柱 相关部门兼职安全员三、活动工作要求（一）各厂部及工程公司对安全责任区进行一次复核，如有安全责任区不清、安全责任人员不明或岗位交叉出现多人管理实质没人管理等问题，要重新制作安全网格管理图，并签字确认各厂、车间、岗位及各级人员的安全职责范围。（二）各厂部及工程公司安排部署全员安全职责和岗位安全技术操作规程再学习活动，通过学习活动，公司所有员工及工程公司各级管理人员必须熟悉掌握管理岗位的安全职责，各岗位操作人员必须熟悉掌握各自岗位的安全技术操作规程。（三）各厂部及工程公司负责人要亲自对本次再学习活动进行组织安排，并指定
4、专人进行检查监督和组织考试，其中工程公司可采用面试形式，铜业公司直接管理部门必须安排专兼职安全员参与面试，必要时可由专业技术人员进行面试。（四）公司安环部将安排专人组织人员抽查学习效果，随机抽查不同的管理人员对安全职责和不同的部门、车间和工程公司的岗位作业人员对岗位安全技术操作规程的学习情况。抽查人员数量不少于部门或工程公司员工总数的10，对存在现场面试不合格人员较多的部门或工程公司将按有关考核制度进行考核，并通报批评。（五）各部门对所管工程公司必须统一安排和部署安全职责和岗位安全技术操作规程再学习活动。对于工程公司不重视安全工作，以各种理由不开展再学习活动或活动开展没有效果的将从重处罚。（六
5、）通过本次活动，各部门及工程公司要对安全职责和岗位安全技术操作规程再复核、再确认，经部门负责人签字后报送安全环保部。对于有改动的，要标注清楚修改内容。（七）本次活动要求全员参与，任何人不得以任何理由不参加。四、活动时间要求（一）2月底前，各级管理人员学习各自管理岗位的安全职责，岗位操作人员学习各自岗位的安全技术操作规程。基层班组要利用安全会、班前会组织班组职工学习和讨论。（二）3月20之前，各厂部组织对安全职责、岗位操作规程闭卷考试，考试成绩95分以上为合格，不合格人员须补考，再补考不合格人员，安排停产学习或列入淘汰人员。各工程公司可采用面试形式。（三）3月20日-4月20日，安环部组织对抽查
6、的各级管理人员、岗位操作人员逐一进行面试。对面试不合格人员再给10天时间学习，再给一次面试机会，对第二次面试不合格人员，安排停产学习或调离岗位。（四）4月底前，完成签字确认各级管理人员的安全职责范围。（五）5月15日前，完成安全职责和岗位安全技术操作规程复核、确认和报送。五、活动总结（一）活动结束后，要求各部门、车间、班组组织员工利用安全会再次讨论，对照理解每人必须履行的安全职责和必须严格执行的安全技术操作规程。（二）5月15日前，各厂部及工程公司把再学习活动情况总结报送安环部，经汇总整理后将于5月20日前报送紫金西北公司。安环部联系人：高 静 联系电话：6835026 新疆阿舍勒铜业股份有限公司 2014年2月18日
