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1、勤勤恳恳播绿人信用社（银行）绿化工作先进个人事迹材料同志是县农村信用合作联社综合部一名普通员工，他是一个心里只有工作，责任心重、事业心强的好职工。他的这种敬业的态度与精神，不断从他所从事的每一项工作中折射出来，绿化环卫工作就是其中的一项。 今年，绿化环卫工作是县联社后勤保障工作中的重头戏，也是一项累人、繁琐的工作。同志负责此项工作以来，始终站在管理者的角度，把加强绿化环卫工作，创建“花园式单位”作为配合全县信用社系统精神文明建设的一项重要工作来抓，带领联社工作人员，认真落实县委、县政府绿化工作安排 和信用社绿化工作任务，取得了较好的成绩。 一年来，他和联社的同志们一道，在院落空间狭小、土质盐碱
2、化高、经费短缺的情况下，以顽强的毅力和拼搏的精神，科学有效地组织、指导了县联社家属院内的院区绿化、美化和植树造林工作，开辟了一片“春季有花、夏季有荫、秋季有果、冬季有绿”的温馨、优美的生活环境。 年初，为解决土质盐碱化给院内园林绿化带来的困难，使大院内的环境更加“绿化、美化、净化”，他苦思冥想，查阅资料，哪些地方栽花，哪些地方种树，哪些地方植草，全部因地制宜，统一规划，合理安排。并积极争取领导支持，先后投资约3000元进行院内园林绿化改造，拉运生土20余车，土粪18车，修建草坪50平方米，整修花园一处，种植树木20棵，花卉50多株，并坚持经常浇水灌溉，使植树、种草的绿化成活率达到90以上，受到
3、了领导和职工的好评。 今年下半年，他负责联社办公楼装修工程，克服冬季干旱寒冷、施工不便等困难，督促工队，在保证质量的前提下，如期完成任务，改变了联社长期以来办公设施陈旧等现象，使楼房旧貌换新颜，创造了温馨、和谐、舒适的工作环境。 但他并未因此而满足，因为他觉得：这并不是最终的目标，小家变美了，还有大家啊。他多次带联社机关人员,在县政府指定的地点植树300多棵，五次浇水，提高成活率，全面完成了县上分配的公路绿化任务。 同志还从自己的职责范围上入手，建立健全卫生制度，制订了4项管理措施,并亲自监督落实：一是坚持每季度和重大节日打扫室内卫生大扫除制度。做到室内外无尘土、窗明几净；二是将每周五定为联社
4、“清洁日”制度。并亲自负责组织、协调落实好办公楼各层、家属住宅楼以及门前“三包”等环境卫生的清洁工作；做到厕所管理无损无臭味，门前“三包”无“三乱”，即无杂物、无污水、无垃圾纸屑；三是坚持“下雪就是任务，停雪就是命令”的冬季扫雪制度。只要雪一停，机关人自觉行动起来，积极投入到清扫积雪的行动中，确保路面无积雪、无冰层，交通畅通无阻。四是抓好检查评比工作。为确保卫生区的日常保洁工作，他采取定期不定期方式，组织相关人员对单位划分区域的卫生情况进行督促检查评比，督促基层把卫生保持工作落到实处。 为了把机关院内绿化的基础打好，同志经常带病工作，浇水、除草，几次累得腰痛难忍。但是他从没有因此而放弃对绿化工作的责任，使联社机关院内、“三包区”及家属院的绿化、美化、净化工作在今年迈上了一个新的台阶，连续多次在县级部门评比中获得领先名次。
