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2、再为员工跳槽而担忧，使员工自动自发的工作。企业的竞争归根结底是经营模式的竞争，是企业人才的竞争，经营企业就是经营人，经营人就应该让人持续快乐的工作，（百事可乐，瑞银，谷歌等世界五百强企业无不运用此方法来管理企业）这是一个您一定要参加的企业培训。,课程简介,构筑幸福企业 幸福领导者 打造幸福员工 掌握幸福婚姻密码 幸福亲子关系,总经理、部门经理、企业文化经理、人力资源经理，企业核心员工、企业后备干部等相关需要提升企业文化能力的各层次人员,董事长总经理,企业一线员工车间管理层,渴望更好处理两性关系的人士,渴望更好处理与孩子关系的人士,两天一夜 三天两夜 两天两夜 三天两夜 两天一夜,课程名称,培训
3、时间,培训对象,我们的课程,根据企业实际情况 出书一本，并赠送10000册（该书同步在京东网，当当网，亚马逊同步发行，各地新华书店，机场，扶贫书屋同步上市，对企业形象及经营理念宣传有不可估量的作用）编写企业歌曲一首（包括：词、曲、演奏，范唱）赠送名牌钢琴一架（用于企业歌曲演唱和平时员工娱乐）U V W 管理模式一套，实地调研，根据企业实际情况，结合U V W管理模式给出适合本企业自己的管理模式企业文化建设手册一份一年内定期去企业举办幸福课程培训,成为魔笛的战略伙伴，可享受以下超值服务！,1.你们的课程适合每一个人吗？课程内容会不会有一些人听不懂？您问的问题非常的好，我们的课程10%是讲师在讲，
4、20%是学员的感悟分享，70%是 戏，我们的课程中是在游戏中感悟到，学习到，所以您完全不用担心听不懂2.我们已经参加过太多的课程了，很多都没有用！恭喜您，您是一个爱学习的人，现在的培训课程确实很多，不过大多数的课程都是教 大家行动的改变，而我们教会大家的是思想的转变，我们都知道行动是受思想支配的，只有改变思想的培训，才是真正有效的培训。3.为什么一定要参加这样的课程？我们在匆匆忙忙赶路，却忘记当初为什么要出发.本课程让每一个人找到真我,活出真 正的自己,让您的工作效率事半功倍.让您的员工管理如鱼得水.公司业绩轻松倍增.4.为什么这个课程物超所值?管人管思想，让员工自动自发的工作，你说是不是物超所值 建立一套幸福公司运营体系,让管理不再烦心,你说是不是物超所值?,关于魔笛课程的一些常见问题,我们的课程打破传统的培训模式 10%讲师在讲 20%学员感悟 70%游戏 让您在简单快乐中学到，悟到，整个课程非常的有趣。课程的重点是学员的参与和感悟 完全突破传统的“听课激动，回家晃动，工作不动”的怪圈 传统的培训是行动的改变 我们的课程却是观念的改变,我们的课程为什么与众不同？,联系方式,电话 021-57885885 联系人：丁红昌邮箱：网址：地址：上海市松江区荣乐东路2369弄绿地商务广场1号 404室,Thank you!,
