美乐家最新奖金制度.ppt

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1、级别概述,推荐10个顾客,晋升为总监,简称D 中间级别为D2D9推荐5个D,晋升为资深总监,简称SD 中间级别为SD2SD9推荐10个D,晋升为执行总监,简称ED 中间级别为ED2ED9推荐5个ED,晋升为企业总监,简称CD 中间级别为CD2CD9推荐25个ED,晋升为首席总监,简称PD,奖金1-直接推荐奖1)、新推顾客卓越奖(19人 领取点数7%)(顾客3个月内不能启动预存/自动送货订单)详解:此为鼓励经营者每个月努力工作而设计的奖金,每个月介绍更多优惠顾客(340元以上),并服务顾客持续主动订购产品连续三个月以上。,2)、超值套装奖金每个会员在入会的三个月内最多可以购买2个超值套装(全直销

2、产品1350套装)推荐人在次月可获得200元的奖金(只获一次机会),3)、顾客续订奖金顾客续订奖金=亲自服务顾客的总指数(第二个月开始)顾客续订奖金比例 亲推顾客佣金比例表大约消费15元RMB1点 1美金业绩,4)、营销员工提成营销员工亲自服务的新顾客第一个月所有产品指数的27%预存订单部分不享受当月销售奖金。问:什么叫营销员工呢?答:当你累积推荐了10位以上优惠顾客,即晋升成为总监D,与公司签约推广合约成为营销员工之后,赚新顾客订购点数27%,奖金4-培育奖金,两种情况会丧失培育奖金:1、自己级别亲推伙伴2、被推荐人业绩达到但两个月内没有晋升相应级别,SD+以上若在过往两个月内没有培养另一个D,或者过往的六个月没有培养另外的两个D,培育奖金只能拿50%。,奖金5-车马津贴,SD级别以上 每月领 3100元ED级别以上 每月领 7600元,奖金6-分红,全职网商领袖,

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