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1、4s店人事专员岗位职责 4s店人事专员岗位职责11.负责部门的考勤排班2.给市场申请办公礼品/名片/工衣统计成表格并录到系统3.安排每天市场出车表，和行政司机所有相关事务4.负责部门的系统监督，考勤管理，物料申请，会议安排5.负责部门的人员招聘与培训，利用各渠道满足公司人才需要，熟悉掌握网络发帖技巧4s店人事专员岗位职责21、营业单位人事管理作业;2、营业单位招募/录用作业及新人报到手续办理;用工/退工手续办理;3、营业单位人力配置检核;4、配合公司人发政策，进行营业人力盘点，职涯路径管理;5、营业单位月绩效奖金检核与分析;6、营业激励机制(奖金办法、激励案等)宣导精进;7、营业单位新人培训规
2、划与实施;8、营业单位员工关怀与劳动关系管理;4s店人事专员岗位职责31、负责公司招聘工作，协调办理员工招聘、入职、离职等手续;2、负责人事部门会议、资料、日常交流等日语翻译工作;3、负责公司日方人员的签证办理、延期等手续;4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施;5、完成领导交付的其他工作。4s店人事专员岗位职责41.负责上海办公室日常行政工作;2.负责上海大区人员考勤报表制作;3.负责基础人事工作;4.负责大区人员的行政类费用报销，与总部营销中心财务对接;5.负责总部文件在大区的下发，大区文件的起草和下发6.领导交待的其他工作。4s店人事专员岗位职责51. 负责所辖区域内
3、的终端店铺员工的招聘工作以及招聘渠道的开拓;2. 负责员工入离职手续办理、完成社保缴纳、公积金办理等人事基础工作及其他相关事务性工作;3. 负责员工人事档案管理，确保公司员工人事档案的完整;4. 负责店铺员工的薪酬核算，确保薪酬核算的准确性以及及时性;5. 负责区域活动的组织安排以及相关行政工作内容;6. 完成领导交代的其他工作事项;4s店人事专员岗位职责61. 负责事业部员工月度薪资核算发放2. 负责事业部月度薪资月报3.负责事业部员工收入/在职证明开具4s店人事专员岗位职责71、协助内部员工、外部帮工办理入离职及材料的整理2、日常铭牌及补办饭卡3、做好日常工作及管理好酒店后台区域环境卫生工作4、协助人事主管日常招聘工作人事专员岗位职责
