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1、XXXX医院社会评议制度第一条为规范政府信息公开工作，保障公民、法人和其他组织依法获取政府信息，提高政府工作透明度，促进依法行政，根据中华人民共和国政府信息公开条例（以下简称条例）、XX市政府信息公开办法有关规定，制定本办法。第二条社会评议对象包括政府及其部门和有关单位，重点是具有行政执法、经济管理或公共服务职能，与人民群众生产生活关系密切的部门和单位。第三条政府信息公开社会评议活动实行分级负责制。第四条政府信息公开社会评议坚持群众参与、客观公正、注重实效、促进工作的原则。第五条社会评议采取公众评议、特邀评议相结合的方式进行。公众评议可在政府信息公开网、政府网上公开进行,也可以委托媒体或有关单
2、位组织进行民意调查；特邀评议可以组织和邀请相关部门人员、人大代表、政协委员、群众代表、有关专家进行。社会评议一般每年开展一次，原则上每年1月底前完成上一年度的社会评议工作。第六条会评议的主要内容包括：（一）政府信息公开内容是否真实、规范、准确、完整；（二）政府信息公开范围是否全面，重点是否突出；（三）政府信息公开方式是否多样、便民，是否把政府信息公开网作为信息发布的主渠道；（四）政府信息公开时间是否及时；（五）政府信息公开程序是否符合规定；（六）政府信息公开制度是否健全并落实到位；（七）是否按照依申请公开政府信息的规定提供政府信息公开服务，是否按规定收费；（八）是否按照有关规定及时、规范、准确
3、地报送政府信息；（九）贯彻落实条例的整体情况；（十）其他需要评议的内容。第七条社会评议按下列程序进行：（一）制作社会评议实施方案及测评表，并向社会公示;（二）确定参加社会评议人员；（三）组织参评人员查阅资料，听取政府信息公开工作汇报；（四）发放、填写、回收社会评议测评表；（五）汇总社会评议情况，并将评议结果公开。第八条社会评议结果要向本级政府、上一级政府信息主管部门（政务公开办公室）以及被评议部门和行业的上级主管部门报告或通报，并将结果在一定范围内公开。评议结果作为年度目标管理考核、政务公开考评等设定分值的组成部分。对于连续两年政府信息公开工作群众满意率低、排名靠后，或社会反映强烈的单位，要按照有关规定，追究有关领导的责任。第九条对评议过程中弄虚作假、徇私舞弊或造成不良影响的，由监察机关依据有关规定进行责任追究。第十条市属范围内法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织以及与人民群众利益密切相关的公共企事业单位的社会评议，参照本办法执行。
