分部月度培训管理办法

1、康佳集团,员工培训管理管控办法,讨论稿,编制,赵若宇审核,批准,日期,2003年7H期,一日期,部门职位,康佳学院部门职位,一部门职位,版权,康佳集团,本文件之版权属康佳集团,所有,未经书面批准不得岫意复制外传,员工教育培训实施管理管控办法。

2、某石油发展集团员工培训管理管控办法目录第一章总则1第二章培训合适的内容和形式2第三章培训组织与管理管控3第四章受训者的权利与义务4第五章培训相关计划4第六章培训实施5第七章培训评估5第八章培训费用6附录一新员工培训管理管控办法7第一章总则7。

3、某某大学职业技术学院教师外出学习培训管理办法教师队伍建设是学校教育教学质量提高的重要保证,教师外出学习培训是促进教师整体素质提高的有效途径,为了进一步规范学院教师外出学习培训管理工作,切实增强学习培训的实效性和针对性,根据学院师资队伍建设整。

4、专科医师培训管理办法为进一步提高临床医师业务素质,加大高层次临床实用型人才培养力度,为人民提供安全高效的医疗卫生服务,按照卫生部办公厅关于开展专科医师培训试点工作的通知及,省专科医师培训试点工作实施方案的通知文件精神,专科医师培训计划,一。

5、广州,培训管理管控办法新华信管理管控顾问公司年月目录第一章总则,培训心匕日,培训原则,培训目的,培训对象,培训资源,培训的组织者,培训相关计划的拟定第二章培训类别及组织,培训分类,新员工培训,部门内部培训,部门交叉培训,通用类外部培训,专。

6、岗位技能培训管理办法第一章总则第一条本办法适用于,有限公司,以下简称,公司,全体员工,第二条培训目的,增强员工技能,为提高工作质量和效率,减少工作失误以及工作轮换,横向调整和晋升做准备,第三条培训内容,高层管理人员培训I,中层管理人员培训和。

7、广东省应急管理厅安全生产资格考试网络培训管理办法第一章总则第一条为规范我省安全生产资格考试网络培训,提高安全生产从业人员素质,根据中华人民共和国安全生产法安全生产培训管理办法广东省安全生产条例等法律,法规,规章的规定,制定本办法,第二条本办。

8、银行新员工入职培训管理办法第二条培训对象新员工入职培训对象为我行全体新入职员工,第三条培训时间新员工入职培训期限为3个月,包括720天的集中脱岗培训及后期的在岗辅导培训,由人力资源部根据具体情况确定集中脱岗培训的日期,第四条培训方式,一,脱。

9、附件体育总局小球中心匹克球教练员培训管理办法,试行版,本规定中若上下文无其他解释,下列词语的含义为,体育总局小球运动管理中心,简称为小球中心,匹克球教练员,简称为,教练员,指协调一系列匹克球训练教学活动,以匹克球专业技术为主,其他相关技能为。

10、管理程序中国民用航空局空管行业管理办公室编号,AP,65I,TM,2010,03批准日期,2010年11月24日民用航空电信人员岗位培训管理办法民用航空电信人员岗位培训管理办法第一章总则第一条为规范民用航空电信人员岗位培训管理,加强岗位培训。

11、各部门,现将培训管理管控制度公布如下,请遵照执行,培训管理管控制度1目的为配合公司的发展目标,提升人力绩效,提升员工素质,增强员工对本职工作的能力与对企业文化的了解,并有相关计划地充实其知识技能,发挥其潜在能力,建立良好的人际关系,进而发扬。

12、北京国安创想通信技术有限公司培训管理管控办法GATHINK01患时也新华信管理管控咨询制作目录第一章总则11,1培训宗旨与目的11,2培训原则11,3培训对象1L4培训资源1L5培训课程相关计划21,6培训教材21,7培训的组织者2第二章培。

13、海南省住院医师规范化培训管理办法第一章总则第一条为贯彻落实国务院办公厅关于深化医教协同进一步推进医学教育改革与发展的意见,国办发2017,63号,国务院办公厅关于加快医学教育创新发展的指导意见,国办发,2020,34号,原国家卫生计生委等7。

14、大学职业技术学院教师外出学习培训管理办法教师队伍建设是学校教育教学质量提高的重要保证,教师外出学习培训是促进教师整体素质提高的有效途径,为了进一步规范学院教师外出学习培训管理工作,切实增强学习培训的实效性和针对性,根据学院师资队伍建设整体规。

15、省级住院医师规范化培训管理办法第一章总则第一条为贯彻落实国务院办公厅关于深化医教协同进一步推进医学教育改革与发展的意见,国办发,2017,63号,国务院办公厅关于加快医学教育创新发展的实施方案,国办发,2020,34号,原国家卫生健康委等7。

16、国家安全生产监督管理总局令第44号新修订的可安全生产培训管理办法已经2011年12月31日国家安全生产监督管理总局局长办公会议审议通过,现予公布,自2012年3月1日起施行,原国家安全生产监督管理局,国家煤矿安全监察局,2004年12月28。

17、师资队伍培训管理办法为了加强师资队伍建设和教职工的培训工作,提高培训工作的实效性和有序性,保证培训的质量和效益,全面提升教职工业务水平和工作能力,建设高素质,双师型,教师队伍,促进学校又好又快发展,结合我校国家示范校建设的实际,特制定本办法。

18、一般工种安全培训管理办法一般工种安全培训管理办法第一章总则第一条为了加强煤矿安全生产培训管理,规范安全生产培训秩序,保证安全生产培训质量,促进煤矿安全生产培训工作健康发展,根据安全生产法,安全生产培训管理办法,生产经营单位安全培训规定和有关。

19、退役军人职业技能培训管理办法第一章总则第一条为做好新时代,省退役军人职业技能培训工作,进一步规范培训管理,提高培训质效,根据中华人民共和国退役军人保障法和关于促进新时代退役军人就业创业工作的意见,退役军人部发,2018,26号,退役军人就业。

20、项目安全教育培训管理办法第一章总则第一条为加强项目安全教育培训工作,提高从业人员安全素质,减少违章,杜绝伤亡事故,减轻职业病危害,根据中华人民共和国安全生产法,生产经营单位安全培训规定等有关法律法规,规章以及上级有关规定,结合实际,制定本规。