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关于请求增加工资待遇的报告五陂镇党委、政府:居委会承载着社会公共管理和服务等职能,随着经济建设的发展和社会进步,居委会工作的重要性越来越突显。在上级领导的关怀和支持下,居委会建设不断完善,居委会功能也得到有效发挥,同时居委会工作任务也越来越重。目前来看,居委会具有双重身份,一是居民自治组织,二是政府工作的基层单位,不但完成对居民的服务,而且承载着政府各职能部门很大一部分基础工作,如:党建、低保、社保、普查、统计、计生、综治、信访、劳动保障等等,可以说是上面千头线,下面一根针。自五陂下撤乡建镇成立居委会以来,石门、新街、王坑三个居委会一直只设主任一职,期间,工资从最初的70元调整到2006年400元并维持至今。在目前这种形势下,居委会工作人员少,但工作量却很大,可以说,付出的劳动与我们所得到的报酬显现不相符。据了解,目前其它兄弟乡镇居委会的工资待遇都有了较大的改善。比如:青山镇已调整为650元/月,安源镇、高坑镇等已为居委会工作人员购买了社保、医保,并将居委会工作纳入目标管理考评之中。为保证我镇居委会工作的长远发展,维护社会稳定,更好地发挥三个居委会的作用,故今特具此报告,恳请镇党委、政府酌情考虑,予以增加居委会主任工资待遇为感。特此报告二0一0年十二月三日