崔建华老师政治经济学资本主义部分上课笔记.doc

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1、崔建华老师政治经济学资本主义部分上课笔记前言一 马克思主义经济学的形成和发展1. 经典马克思主义：理论是时代的产物。18571858 经济学手稿，第一次系统的表现马克思主义18611863 内容更为丰富，劳动价值，剩余价值理论1867资本论第一卷，马克思主义经济学形成的标志1894 理论体系基本形成，理论的终结2. 发展列宁：帝国主义理论 斯大林：社会主义经济理论改造将两大块基本合并，社会主义市场经济与资本主义市场经济。首先是市场经济，然后才是社会主义，以市场经济为中心进行研究，强调共同点。分为四部分：基本理论 经济性质，经济运行，经济发展。一 一百多年来各学者对马克思主义经济学的评价1. 三

2、个阶段1) 沉默：资本论出版后恩格斯和德国民主党内部认识的书评2) 公开进攻：凯恩斯资本论只是一本陈腐的教科书3) 理论探讨（学术）：二战后，试图改造马克思主义理论，数学运用于经济学。2. 六七十年代以来西方的马克思主义复兴1) 有关的马克思主义理论讨论全面的活跃，限于学术范围2) 马克思主义在现代经济范围中有了新的方向发展，标志着该理论将进入一个更高的阶段。原因：a) 70年代以来西方经济学出现了一些问题“滞胀”b) 学生运动，主要十美国，出现了马克思主义流派c) 马克思主义文献的出现和出版一 马克思主义与中国1. 马克思主义的科学性2. 坚持马克思主义的前提是发展马克思主义，否则就是教条主

3、义第一章 经济学的研究对象和方法第一节 研究对象一. 研究对象的理论发展过程19世纪40年代形成，最早认为应为私有制的经济范畴与经济规律。50年代，研究对象应为生产关系。资本论之后，研究对象为资本主义生产方式及与之相适应的生产关系和交换关系反杜林论广义政治经济学研究对象：人类社会支配物质生活生产和交换规律的科学二. 讨论1. 是否研究生产力1) 经济学应该生产力的研究放在首位： 忽视生产力的研究是现代马克思主义经济学最致命的弱点2) 经济学应探讨生产力发展规律，但应与生产关系结合起来对第一侧向的研究称为应用经济学，讨论的结果产生了生产力经济学（中国首创）。正统观点：研究生产关系必须联系生产力2

4、. 生产关系的内容到底是什么？生产关系：物质生产过程中人与人的关系生产关系的四个环节：生产，交换，分配，消费西方经济学：资源有限与人的需要无限的矛盾第二节 研究方法一. 马克思主义经济学的研究方法1 唯物辩证法（最主要部分）：运用对立统一规律，量变之变规律和否定之否定规律来分析经济现象和经济过程的矛盾运动及其发展变化过程。从而揭示经济现象和经济过程本质及其发展运动的本质。1) 注重研究资本主义经济发展规律2) 马克思把社会运动看成受一定规律支配的，这些规律不以人的意志为转移，反而人的意志。3)2 抽象法3 历史逻辑法历史从哪里开始，思想的进程也应从哪里开始，即思想的进程是历史的反应，但应排除偶

5、然因素二. 评论1 英：米克马克思经济学方法有关的三个方面：1) 马克思把生产关系最为其他关系的基础2) 马克思历史逻辑方法是一种非常独特的方法，这个方法是马克思早期研究黑格尔哲学的成果，运用这种成果对经济学的改造是科学的。3) 如果人们想根据生产关系来分析资本主义最好的方法就是设想前资本主义社会（资本主义社会对前资本主义社会产生冲击另一观点：如何在马克思经济学方法基础上来考察今天的资本主义社会，要研究现在资本主义经济发展模型有必要引入马克思的研究方法，即马克思的研究方法对研究现代资本主义是有价值的哈罗德多马模型Gw=GW相当于马克思理论中的再生产，S相当于积累率k相当于资本有机构成v2 久南

6、卡马克思经济模型由几个方面组成1) 生产的重要性：一定的生产决定一定的交换，消费2) 竞争分析的是自由竞争，即资本,劳动力的流动是没有限制，资本家所追求的是利润最大化，其结果是会使利润平均化。3) 马的经济模型存在均衡思想，4) 关心宏观经济问题5) 收入分配问题认为资本主义下的收入分配具有历史性，工人收入来自劳动力买卖的价格，资本家收入来自剥削。三. 现代方法1 实证与规范分析2 动态与静态分析3 微观与宏观分析4 存量与流量分析5 边际分析6 经济模型（数学）第二章 商品与货币第一节商品一. 商品的二因素使用价值和价值1 使用价值：能够满足人们某种需要的属性，有用性（对生产者以外的人来说）

7、1) 对生产者而言，使用价值具有社会性2) 使用价值是价值的物质承担者3) 与社会制度无关，属于永恒范畴2 交换价值：一种使用价值与另一种使用价值相交换的量的关系或比例3 价值：体现在商品中的一般人类劳动，商品相互交换的基础4 二因素的关系：对立统一二. 劳动的二重性具体劳动和抽象劳动1 具体劳动生产商品的使用价值2 不同的具体劳动表现了社会分工，分工是商品生产存在的条件3 具体落定具有永恒性抽象劳动：无差别的一般人力劳动力的耗费，（抛开劳动的具体方式）构成商品的价值实体三. 私人劳动和社会劳动商品经济存在的条件：1) 社会分工：形成社会劳动（为他人劳动）2) 生产资料和产品属于不同的所有者（

8、私人劳动，生产什么，什么时候时候生产属于个人事情）私有制条件下，首先表现为私人劳动，客观上是社会劳动，私人劳动向社会劳动转化的唯一途径是商品交换的成功（劳动得到社会承认）第二节商品的价值量一. 决定1. 价值量由社会必要时间决定几种含义：1) 单个商品的社会必要劳动时间。现有社会正常劳动条件下，在社会平均的劳动熟练程度和强度下制造某种使用价值所要的劳动时间安。只考虑生产条件来考虑市场需求2) 部门总量的社会必要劳动时间：考虑市场需求，把它与生长条件联系起来，如果生产的商品没有市场需求就不称其为社会必要劳动3) 两种时间是一致的若wp=wd单个商品可以按照第一种含义的社会必要劳动时间决定的价值出

9、售；wpwd相对应。所引起的资源转移方向不会适可而止，常常会过头。2. 简单劳动与复杂劳动复杂劳动：在一定的生产条件下，需要经过专门训练和培养，具有一定的文化和技能知识的劳动者才能从事的劳动。简单劳动：具有一般劳动力的人都能从事的劳动两者的区分需要一定的生产条件，条件不同两者可以转化。复杂劳动等于多倍的简单劳动是在市场上自发体现出来的。二. 变动（单个商品价值量的变动）劳动生产率引起单个商品价值量的变动（成反比）劳动生产率只会影响单位时间所生产的商品数量的变化，价值总量不变。变动趋势是一定的。第三节亚细亚生产方式与商品拜物教一. 亚细亚生产方式1. 马克思，恩格斯论亚细亚生产方式针对东方社会的

10、研究提出，1853年，马克思在一篇文章第一次明确提出“亚洲式的社会”的概念，区别于西方社会。18571858政治经济学批判导言再次提出“东方社会”。政治经济学批判序言又一次提出。资本论第三卷仍有这样的提法。2. 讨论本实际二三十年代，苏联学术界发起与一些国家的革命，包括中国有关。共产国际指导革命失败，引发了革命的性质和道路问题。有些学者借亚细亚生产方式的概念认定东方社会处于停滞和倒退状态，利用马克思的唯物史观进行批驳。六七十年代，讨论与第三世界国家的兴起有关，主要问题是亚细亚生产方式在前资本主义社会形态中的地位。两个学派：无所谓东方社会和西方社会之分。社会按照原始，奴隶，封建，资本主义社会和共

11、产主义社会前进。斯大林的观点即无东方社会一席之地，西方学者（法）在资本主义社会之前应又一个独立的东方社会。二. 亚细亚生产方式的确切含义，八种观点的其中三种1. 指原始社会 马把东方社会放在社会形态演变的第一位。具有原始性，普遍性2. 处于原始社会之后和奴隶社会之前的混合形态，过渡形态，兼有两者特点。3. 马克思心目中的原始社会不是我们所说的一般意义上的原始社会。特点：1) 没有土地私有制2) 全国分为许多各自孤立的农业和手工业相结合的自给自足的农村公社3) 中央集权的专制主义政府掌握重要的水利交通等公共工程。4) 社会缺乏内在的发展动力而长期处于停滞状态两种观点：中国及日本的历史确实具有亚细

12、亚生产方式的特点两者之间存在较大的差异，难以符合历史实际。 是否符合历史实际，不能硬套，也不能一味求证于经典，而忽视眼前活生生的例子。三. 商品拜物教1. 商品表明上很平凡，其实很“古怪”。由此产生了神秘性，人们对此有类似于宗教的崇拜。拜物教产生的根源并不是商品的使用价值和价值，两者都不具有神秘性，而是在于商品形式本身。劳动产品取得了特定的存在形式，在这种形式下，人们的劳动性质和相互关系表现为物的性质，物的性质天然的代表了人。商品是能感觉又超感觉的东西。2. 社会主义条件下是否存在1) 拜物教建立在私有制基础上，尤其是资本主义社会，社会主义条件下不存在拜物教否定2) 商品拜物教与商品生产相联系

13、3) 社会主义条件下，一定范围，一定程度上存在拜物教3. 存在的作用和影响现代社会中，商品货币化，拜物，拜金，消极作用，同时也能给社会带来发展和高效率。拜物是社会发展的主要动力。马：“资本的出现给人们带来了前所未有的勤劳和致富的愿望。”辨正分析，不能因消极作用而否定其积极影响。第四节价值形成的发展一. 简单的，偶然的价值形式：x量商品Ay量商品B1. 确认价值表现的两级：等式左边是相对价值，主动；右边是被动的，起等价物的作用。这种形式必须发生在两种不同的商品上，而不是同一种商品。2. 相对价值形式的内容：处于相对价值形式上的商品其价值相对的表现在等价物上。原因：两种商品都耗费了一般意义上的人类

14、劳动，性质上相同，数量上“通约”3. 相对价值形式的量的规定性（交换价值的比例）价值量不可能完全在交换中表现出来，量的规定性是在经常变化的。四种情况：A变B不变；A不变B变；AB的价值都变化，其交换比例可变可不变。4. 等价形式的三个特点：1) 使用价值成为价值的表现形式2) 具体劳动成为抽象劳动的表现形式3) 私人劳动成为社会劳动的表现形式二. 扩大的价值形式：一种商品可以和很多种商品经常交换x量商品Ay量商品B，C,D,E（等价系列）性质：在该行是中商品的价值阵子体现出来。商品作为一种无差别的人类劳动得到真正体现。原因：一种商品不只是和另一种商品发生经济联系，而是与整个商品社会发生交换关系

15、。扩大的价值形式使商品的价值量更加得以确认。该形式也有其缺点：商品的价值表现是永无止境的，只要出现一种商品等价系列就需要延长交换存在一些困难（物物交换的前提是商品为双方分别需要，否则无法交换）三. 一般的价值形式（价值形式发展史上的一次飞跃）一系列商品一种商品（一般等价物）一般等价物长生活，商品的价值表现形式简单，统一一般等价物从商品世界中分离出来有一个较长的过程，而且也是变化的。四. 货币形式：一般等价物固定在金银上金银中只有一种是真正充当一般等价物，起着价值尺度和流通手段的作用。否则与货币只能是矛盾的。对金和银的估价过高和过低，在这种情况下必定有一种会逐渐退出商品流通。估价过高：劣币；估价

16、过低：良币。劣币驱逐良币的法则第五节货币的职能一. 价值尺度：货币能够衡量其他商品的价值量，价值的货币表现价格。价格标准：给货币商品的一定的数量单位。作为价值尺度的货币可以是观念中的货币。二. 流通手段：货币为商品交换的媒介，在此情况下，商品交换在时间和空间上可以分离。消极作用：在一定时间和市场上有一部分商品卖不出去。三. 贮藏手段：货币退出流通被人们当成社会财富的一般代表保存起来，能够调节流通中的货币量，不能是想象中的货币，也不能是货币符号四. 支付手段：延期支付的货币，买者和卖者之间可能形成债务和债券关系。支付工资，地租五. 世界货币：超出一个国家的范围在世界市场上充当货币（国家之间财富的

17、转移。最初的世界货币是贵金属，现在已经纸币化）第六节价值规律商品经济的基本规律一. 内容：商品价值量由社会必要劳动时间决定，商品交换义价值量为基础，实行等价交换。二. 表现形式及作用 表现形式：价格围绕价值上下波动 作用：调节生产资料和劳动力的分配（通过价格的波动来竟配）促使生产者改进技术，提高劳动生产率（个别劳动时间和社会必要劳动时间）促使两级分化（资本主义生产关系产生的原因，时间的差异）第七节通货膨胀的问题一. 含义：货币发行量超过了货币流通规律所决定的量，导致货币贬值，从而引起商品价格上升。（纸币的发行量只限于它所代表的金属货币量） 通货膨胀不等于物价上升（古典意义上的含义与物价上升不同

18、），但再现代社会中：常常将两者等同起来。当物价上涨达到一定程度就称为通货膨胀，能否等同只是一个数量问题 中国出现较明显的通货膨胀开始于80年代。1980年物价上升原因：国家大幅度提高农产品价格，85年后上升明显。政策调整：价格放开，国家定价逐渐变为市场形成价格。88年影响最大，在全球排15（前20位有4个社会主义国家，南斯拉夫，波兰，匈牙利和中国，无西方发达国家）导致大抢购现象。 二. 通货膨胀与经济增长关系1. 通货膨胀是否是经济增长的必然结果，（不可避免论）2. 通货膨胀是否可以作为促进经济增长的手段（有益论）1982年开始讨论：国家货币政策的基本目标是维持货币稳定。原因：物价上升，财政赤

19、字扩大 基本目标是保持经济增长。原因：物价上升尽管明显，但并不严重，财政赤字过大可以实行财政紧缩，依靠银行放松 以后主要是围绕马克思主义进行86年以后，围绕“证据”进行，强调实证a) 发展中国家通货膨胀是经济增长的必然结果。原因：发展中国家的共同特点农业落后；产业结构不合理，引起生产资料价格上升；生产要素短缺，如货币b) 持否定，对亚洲四小龙的分析，完全可能在价格稳定的条件下实现经济的高速增长c) 认为没有必然联系。折中。对这两个问题持肯定态度的观点占上风。三. 恶性膨胀：通货膨胀达到政府无法控制的程度。不能仅从通胀率来考察四. 通货膨胀对各个经济主体的影响：（从经济利益角度考虑）政府：受益者

20、政府是净债务人通胀条件下，税收增加（按名义收入征税）消费者：一般情况下是不利的。购买力降低，实际收入下降；影响购买的消费的心理和行为，进而影响需求观；与消费结构有关企业：出现虚假利润,库存生产资料大量增加，企业购买行为变化 价格波动的混乱引起信息不准确，导致企业政策的短期行为五. 对就业的影响1. 就业率与经济增长率是同方向变化的，既然通胀与经济增长的关系不确定，则与就业的关系也是不确定的80年代，中国失业为在职失业，即一部分人劳动生产率均为0，该现象会导致低效益，因此是不会长久的。解决该问题的关键在于劳动力的充分利用2. 取决于两个方面：管理水平；生产任务的饱满程度，即需求问题（政府需求和市

21、场需求）通胀对就业的影响转化为与需求的影响一种观点：这种影响是双重的货币过多时，可以刺激需求，促进就业，对在职失业产生一定作用，但这种作用不能高估。中国经济是短缺性的，应该不存在需求问题。有人认为应当把货币投入短线部门，使这些部门有充分发展，从而解决制约中国经济的产业结构不合理问题。第三章 剩余价值的生产第一节货币转化为资本一. 资本流通公式与商品流通公式 资本总公式WAGWB 商品流通公式流通主体不同：资本流通主体是价值；商品流通主体是使用价值目的：资本流通是获得价值量的增加；商品流通是获得另一种使用价值资本与货币最本质的区别：货币能否在自身运动中带来剩余价值二. 资本总公式的矛盾从表面上看

22、，资本总公式与价值规律相矛盾。等价交换和不等价交换都不能解释。不等价交换能使单个人的所得增加，但从整个社会来看，整个商品价值量是不会增加。三. 劳动力成为商品1. 两个条件：劳动者具有人身自由；劳动者丧失了生产资料和一切生活来源，一无所有的自由2. 劳动者与生产资料的分离 途径：两级分化和暴力加速分离封建社会末期，随市场和商品交换的发展使小生产者之间出现分化，但很缓慢，需要与暴力相结合。最典型的是英国的圈地运动，对农民土地的剥夺。（15世纪末到19世纪前半期）持续三百多年，耕地变牧场，宗教改革（剥夺教会土地）确立资本主义土地私有权，允许土地自由买卖，使农业生产规模扩大。3. 劳动力商品化的现实

23、：契约用工制度，体现劳动力和工资的相互交换种类：定期契约，不定期契约，为完成某一项具体工作而定的劳动契约。三种之间可以互相转化。内容：劳动性质（环境，时间，地点等）工资和福利第二职业问题上达成的协议劳动者的保险问题中止合同的方式试用期（13个月）在试用期内可以随时辞退，无需说明理由。合同中止：a) 正常中止：雇主必须书面通知雇员，且应该提前告知。合同中止时，雇主需要做的几件事：在失业保险单上签字，对雇员在工作期间的业绩作出客观评价b) 雇员被不合理解雇：国际劳动组织提出原则以防止雇员被不合理解雇。解决办法：赔偿：依照工作时间长短和工作水平确定赔偿金 恢复雇员工作 重新雇佣（待遇，工作可能发生变

24、化）c) 一方违反契约，另一方可以中止合同。个人契约与集体契约：集体契约中已有的条款个人契约中不再重复，两种契约中对同一问题的条款不一致时，哪个对雇员有利就以哪个为准。 四. 劳动力商品的二因素1. 价值 间接的转化为由维持延续和发展劳动力所必需的生活资料的价值来决定（历史和道德的因素决定）。承认劳动力价值在不同条件下是不同的2. 劳动力价值的变动趋势必需的生活资料的范围和种类 扩大生产这些生活资料的劳动生产率 提高两种观点：变动趋势是提高的原因：第一个因素起主要作用，不仅抵消了由生产率提高造成的价值降低的因素，还会导致劳动力价值水平的提高（片面强调一个方面，未进行比较）变动趋势是下降的。原因

25、a）劳动力的价值在现实生活中通过工资表现出来，而工资分为名义工资和实际工资（名义工资所能购买的商品和劳务的数量）两者具有一致性，但在物价变动时也有差异，实际工资更有意义；b)考察劳动生产率，将实际工资与劳动生产率综合起来看， 一定时期后新的劳动力价值指数3. 劳动力商品的使用价值劳动劳动是创造价值的源泉，劳动所创造的价值会大于劳动力商品的价值，这样价值的增殖就产生了。劳动劳动力（劳动是劳动力商品的使用价值）第二节雇用劳动与价值增值一. 雇用劳动及其特点1. 对雇用劳动的理解一种观点：工资劳动雇佣劳动，从经典经济学角度看，二者不能等同。马克思主义：雇佣劳动只是马商品经济相关的一种劳动形式，不能认

26、为存在于商品经济的劳动必定是雇用劳动。而上述观点则片面强调现实性，但没有商品经济，雇佣劳动可能不存在雇用劳动是劳动条件和劳动力相分离为前提的劳动。劳动条件与劳动力的结合方式多种多样（小生产者是两者直接结合）只有劳动力缺乏劳动占有劳动条件的，只能通过劳动力市场获得劳动力的条件下才能存在雇用劳动雇用劳动是生产剩余价值的劳动，不只是生产一般物质财富，只有雇用劳动才能生产剩余价值（代表资本主义生产关系）雇用劳动是劳动的资本主义方式2. 特点1) 劳动力的使用有资本家进行，劳动力归资本家监督和支配，为资本家劳动2) 劳动的产品与劳动者相分离二. 价值形成过程基础之上的价值增值1. 价值的形成 1) 商品

27、的价值由哪些部分组成：生产资料价值的转移。劳动者在劳动过程中创造的新价值活劳动同时进行（物化劳动）资本主义生产过程的二重性：不只是生产使用价值的劳动过程，同时也是价值形成过程和增值过程2) 价值增值三. 关于剩余价值的探讨剩余价值的适应范围承认马克思主义把剩余价值看成是资本主义特有的不同看法：剩余价值存在两个条件：存在剩余劳动和商品货币关系马克思设想未来社会不存在商品货币关系，同时认为剩余价值是治本主义所特有的现象，社会主义情况下不存在剩余价值生产目的问题生产目的两张不同的社会是否有共性：a 社会生产的目的普通性是消费，但消费在不同社会不同，消费主体，消费程度（必需消费 奢侈消费）b 追求一定

28、的经济利益是生产者的直接目的，这种直接目的有共性和个性，不能认为社会主义生产者不以经济为目的c 在资本主义社会，只崩驾的消费分为物质和精神两方面，也有共性和个性，其个性体现在物质消费是奢侈消费，建立在剥削基础上。机器生产前表现不明显，主要愿望是致富，精神消费是对权力的占有和享受，后者超过前者。第三节 不变资本和可变资本（马克思理论的一个创造）一. 资本的划分最早对资本的划分是重农学派，重商学派之后古典经济学之前分为年预付（从当年生产产品中得到补偿），原预付（几年才支付一次的投资，例如房屋，劳动工具，几年时间才能完全得到补偿）亚当.斯密最先使用流动资本和固定资本。进步性表现在 1 首先明确使用这

29、两个概念，2 将其普遍化，不仅局限于农业资本，接近于不变资本和可变资本的分类。没有提出的原因1 古典经济学中没有建立劳动力商品的理论，劳动等于劳动力，有些矛盾很难解决，否定等价交换，若工资是全部劳动的报酬，利润则有存在的余地2 缺乏明确的劳动二重性的学说，难以解释价值的转移和创造与同一劳动时间同时进行。二. 不变资本与可变资本不变资本：以生产资料形式存在的资本。生产过程中不会发生量的变化，只会转移到新产品中得到再现，不会价值增值。可变资本：以劳动形式存在的资本。它不会发生转移，是劳动者创造的，是剩余价值的来源。划分的作用：1 科学说明剩余价值产生的源泉，2 应用于实际经济生活中解释机器设备和技

30、术与价值创造之间的关系。三. 为以后一些理论的分析奠定基础，如资本的有机构成理论第四节 剩余价值的生产方法一. 剩余价值率：剩余价值与预付的可变资本的比例，表明剥削的程度 m=m/v m=m*v 两种生产方法二. 绝对剩余价值的生产方法1 传统的解释：在必要劳动时间不变的情况下延长工作日的长度2 讨论与分析必要劳动时间不变的合理性：认为假定是不合理的，一定的必要劳动时间与一定的工作日的长度相伴随的。工作日一旦延迟，必要劳动时间也可能要延长，否则工人的生活，劳动力的再生产就会成问题。绝对剩余价值生产的本质应是剩余劳动时间的延长，而不应是必要劳动时间不变3 绝对剩余价值增加，剩余价值率不一定提高

31、a 必要劳动时间延长多于剩余劳动时间的延长，剩余价值量增加，剩余价值率下降。 b 剩余价值率不变，剩余价值量可能增加 c 剩余劳动时间延长多于必要劳动时间，两者均提高三. 相对剩余价值的生产1 在工作日长度不变的情况下，通过缩短必要劳动时间从而相对提高剩余劳动时间2 可参照绝对剩余价值分析这种解释的存在问题3 关键是在必要劳动时间的缩短，必须降低劳动力价值生产资料的价值，因此必须提高劳动生产率（社会普天劳动生产的提高，分为直接提高，生活资料生产的劳动生产率的提高，间接提高于生活资料生产相关的有关部门生产率=竞争导致社会生产率提高，生产者追求超额剩余价值，个别较高的生产率使个别价值低于社会价值，

32、其余额就是超额剩余价值）四. 提高劳动强调来生产剩余价值。相对剩余价值的生产使追求超额剩余价值的结果单位时间内付出的劳动力1 相对剩余价值的生产 a 劳动时间未变 b 必要劳动时间实际变少2 绝对剩余价值迫使劳动者更紧张的劳动，这与延长劳动时间有本质的区别3 具有两种方法的性质 二重性 一方面与延长劳动时间有相同的结果，前者是劳动的内涵增加，后者是劳动的外延增加，另一方面劳动生产率的提高有类似点第四章 工资第一节 马克思主义的工资理论马克思之前经济学家把工资视为劳动价格（市场价格 自然价格），两者不一致主要受供给关系影响所要解决的两个问题：1 工资性质 2 工资数量一. 工资的性质：劳动力的价

33、格（劳动力价值的转化形式）不是劳动价值=不认同劳动价格，原因：劳动不是商品a 商品在交换之前必须独立存在，劳动者和资本家在市场进行过程种劳动并不存在，而是在交换以后才能进行b 如果劳动是商品，则必然得到其价值，由劳动来决定的结论，这是一种自我循环，毫无意义c 若劳动是商品，由等价交换原则，资本家所支付的工资应该是全部劳动的报酬，这样剩余价值就不存在，资本主义生产方式也不存在。二. 工资的形式1 计时工资：按劳动时间来支付的工资，应吧计时工资的水平与劳动时间和劳动日的长度联系起来，不能光看劳动数量工资水平/劳动日长度 工资/时工时制度 a 工人劳动时间有一个最低限度（必要劳动时间）b 也要一个最

34、高限（生理因素和道德因素决定）实际工作日的长度取决于阶级力量的对比，缩短的趋势明显原因：1 资本家在工人工作日长度问题上的态度发生根本的变化 在生产技术水平提高的条件下，缩短工资时间是可能的，而且不会影响自身利益，反而有所增加2 政府在缩短工作时间上起了重要作用，工作时间日益规范化传统观点：工人起决定作用2 计件工资：按劳动者生产产品的数量和质量来支付工资单位产品的工资水平马克思主义认为，计件工资有利于剥削a 是资本家扣减工人工资的有效手段 b 可提高工人劳动强度 延长劳动日 c 为资本主义的家庭劳动和商品双重剥削（资本家和中间人）奠定基础3 “血汗工资制“：马克思之后，工资制度出现了一些共同

35、特点，在科学劳动组织和科学管理旗帜下，加强劳动强度，列宁称之为榨取工人血汗的艺术的进步a 泰罗制：标准操作方法和等级工资制b 福特制：运用高速传输装置来最大限度的提高劳动强度三. 名义工资与实际工资名义工资：用货币额表现的工资水平实际工资：用名义工资所能购买的商品和劳务的数量在其它条件不变时，两者成正比，导致二者不一致的因素：商品和劳务的价格 税收四. 工资的国民差异国家直接工资水平的差异 a 产生的原因：劳动力的价值水平不同 b 如何比较：I)把不同的工资水平换算到同一工作日制度下进行比较，II）把计时工资换算成计件工资第二节 分享工资（马丁.L.威茨曼1984年分享经济提出）边际：一种分析

36、方法，1984年开始意识到这个问题（马尔萨斯提出微分在经济中的应用），后来，汤普森提出政府在商品采购中如何利益最大化一. 提出分享工资的背景：资本主义经济中出现的“滞胀“（原因，措施），传统看法：原因：a 工资和物质之间存在着跳背游戏 b 政府干预过多，工会力量过强 c 美 70年代，越南战争，石油价格上升 d 某些自然现象导致采取宏观政策（财政和货币）来解决威茨曼的评价：政府学会了凯恩斯扩张性的财政和货币政策来克服经济萧条，19451965间取得了可观成就，人们还没有充分理解扩张行的政策在经济运行方面起的破坏性作用，问题不在于宏观而在于微观方面，滞胀的根本原因在于传统的工资制度（雇员的报酬是

37、同某种外在的核算单位相联系的，而这种核算单位与企业的经营状况无关，且与企业所能做到的一切没有联系）二. 分享工资经济运行系统从企业这一级进行根本性修补，我们要选择一种能够抵制失业和通货膨胀功能的劳动报酬形式，工人的工资与某种能恰当反映生产商经营状况的核算单位相联系，把“分享工资“视为天然武器，资本家和工人对工资的谈判所确定的不再是确定数额，而是分享的比率。三. 分享工资对整个经济的影响1 经济中存在价格制度 价格系数AR/MR资本主义对经济的反应首先是削减产量而不是降低价格传统的政策 a 根据MC=MR确定产量 b 根据产量确定雇员数 c 根据加价系数和边际成本确定价格2 分享工资为什么能克服

38、滞胀a 在分享工资条件下，边际收入总是大于边际成本，可以使工人成分就业的倾向解决了滞胀的停滞问题 b 相对于传统的工资制度，企业本身有反滞胀倾向，工人的工资，产品的价格成正比，实行分享工资，提价对企业而言代价是很大的3 既然分享工资下具有充分就业的倾向，且企业本身也有反膨胀倾向，无论政府在稳定币值，抑制通胀方面采取什么政策都不必担心对就业产生不利影响，都不会出现通胀紧缩与大量失业并存的局面3 传统的工资制度：危险的时代错误a 传统的工资制度对付经济的不确定性时是最糟糕的办法两种不确定性：特有的不确定性（某一种商品和某一种产业特有，与其他部门无关，这种不确定性会被其他因素抵消，因而不会对整个经济

39、产生影响，又是个人并未意识到）一般的，与总需求有关的不确定性（几乎影响到每个产业甚至每个企业），总需求下降，传统的工资制度只能减产量，关闭工厂，并有扩散的倾向，所留下的是大量失业的工人和倒闭的工厂b 假如经济状况良好，传统的工资制度也有其有效的方面，对劳动力资源的配置（从价值低的地方转移到价值高的地方以实现有效配置），但经济状况良好只是一种假设4 分享工资在一些国家以取得实效 日本日本实行终身雇佣制和奖金制度，是世界上唯一实行类似分享工资制度的国家，这种经济出现了理论上所能遇见的一起发展趋势，其他国家所没有的成绩体系了分享哦能够在的作用，制度形成的原因是文化背景的差异，东方文化，奖金在日本雇员

40、收入种具有独立地位，取决于公司经营状况，为雇主在经济衰退时期减少劳动成本提供了重要手段雇员收入：薪水(契约现金所得) 奖金四. 如何实行分享a 需要一个强有力的全国性计划：教育，咨询，提供信息，让人们充分认识分享工资的好处b 政府可以采取税收手段促使企业采用分享制度c 必须扩大企业同时转向分享制度，一个或几个企业搞是不行的分享工资只是劳动报酬方式的改变，不存在颠覆资本主义制度基础的危险，国家的大量决策还是由资本家制定的五. 评论1 提供了一种新思路，具有相对深刻性，把人们讨论的问题从宏观领域转向微观领域，工资问题迟早成为滞胀的中心，凯恩斯的理论是防御性，问题出现后的补救，威茨曼的理论是适应性的

41、疑问：a 滞胀产生的真正原因是什么，传统的工资制度于滞胀从历史上没有必然联系 b 用相当的篇幅追溯分享的历史，分享与传统工资二者在很长时间内并存，但传统工资制度却取代分享的主导 c 分享制度的实施， MRL0 ？当MRL0但很小时，可能出现MRL0，充分就业就无法实现。强有力的计划是什么？六. 分享与中国的承包制在经济体制改革种承包只是一种过渡，很不规范承包范围不断适应扩展，承包从本质上讲是一种讨价还价，承包在利益上不对称承包制中工资与经济效益挂钩，从理论上讲类似于分享经济，但不存在威茨曼提出的两者倾向，带有浓厚的计划经济色彩的固定就业制度，反通胀倾向不明显，劳动力价值低，分享比例小，提价付出

42、的代价小，当时中国处于总需求大于供给的短缺状况，制造通货膨胀，这一状况在短时间内是难以改变的，因而导致价格上升，不存在严格意义上的劳动力市场未建立自由的就业制度，出现的反常规现象抵消了反通胀倾向。第五章 资本积累主要问题：生产关系的再生产，资本主义的人口规律劳动力相对过剩，积累规律贫困问题第一节 再生产一 再生产：连续的不断更新地看待生产过程，生产与再生产具有同一性内容：a 都是物质资料的再生产，需要一定的物质条件，生产出物质产品，任何社会具有的一般内容，与社会形态无关b 都是生产关系的再生产，每一生产关系都能重新生产出原来的生产出原来的社会关系，具有社会性形式：简单再生产（规模不变） 扩大再

43、生产（规模扩大）二 简单再生产（扩大再生产的基础，每一扩大再生产其主要部分是简单再生产的规模不变：总生产规模不变，每年资本量不变，每年获得的剩余价值不变，剩余价值全部用于资本家的个人消费。简单再生产能消除孤立生产过程种的许多假象1 可变资本v的再生产（对资本价值再生产分析的一个重要内容）现象：资本家养活工人分析：a 工人只有在不断在生产其自身报酬基础的条件下并在此过程中增加了新的量剩余价值。b 就整个工人阶级和资产阶级的相互关系考察，货币工资只是一种凭据，凭着货币工资，工人可以在自己生产的产品种占有一部分结论：工人自己养活了自己，而且养活了资本家2 全部资本（ c v）的再生产全部资本都是由工

44、人创造的现象：作为一个企业的起点的资本与劳动无关，但连续看待生产过程，还是剥削来的作为起点的资本在一定时期内转化为剩余价值的积累物，全部资本表现为工人的劳动成果。3 工人的消费（ 生产消费工人通过自己的劳动不断消费生产资料 个人的生活消费工人自己支配，生产资料外进行个人消费，只不过为下一个生产过程提供劳动力，对资本家来讲必不可少，生产和再生产的一个要素，因而也由资本家控制三 扩大再生产：把其中一部分用于消费，另一部分转化为资本追加生产资料和劳动力扩大生产规模，资本主义生产是扩大再生产原因：内在原因：对剩余价值的追求，利益的驱使 外在原因：竞争的压力分析：1 追求资本一开始就是由剩余价值转化而来

45、的2 剩余价值不仅是剥削的结果，而且是剥削的手段3 劳动力的不断买卖，从形式上讲是平等的，从内容上讲是不平等的，扩大再生产时，资本家没有支付任何等价物的情况下占有了更多的劳动力第二节 资本积累的实质 （剩余价值转变为资本）一 基本条件 a 剩余产品：社会总产品补偿生产过程中物质消耗 b 剩余产品的一部分转化为资本，且剩余产品中包含了新资本的物质组成部分，转化为资本时以价值的形态转化的，价值必须能转变为新的物质，也许剩余产品中不存在扩大再生产所需的生产资料 c 必须有可以追加的劳动力二 资本积累的实质 资本家依靠无偿占有工人创造的剩余价值来榨取更多新的剩余价值，在资本积累过程中，存在商品生产的所

46、有权规律向资本主义占有规律的转化商品生产的所有权：商品生产者直接占有自己产品的权力资本主义占有权：资本家无偿占有他人劳动产品的权力分析转化注意的两个方面：a 预付资本与追加资本的区别与联系 b 形式与内容的区别分析：假定原来的预付资本是有某种原始积累形成的，以此为出发点，应为商品生产的所有权，按照商品生产规律，所有权占有自己的产品，后来，资本家追加资本，而这是来源于剩余价值，而剩余价值又是购买劳动力的结果，因而追加资本看，最初的购买行为完全符合商品交换规律的等急交换逐步演变为表面上的等价交换，现在用来和劳动力交换的资本是资本家不支付任何等价物而占有的别人劳动产品的一部分， 这部分资本不仅要由它的生产资料来补偿，而且在补偿时要加上一个新的余额通过对劳动力买卖关系的演变说明规律的转化在资本积累过程中，资本家的所有权越来越表现为可以无偿的占有他人的劳动产品，而工人越来越变为不能占有自己的劳动产品，劳动者和劳动产品分