《银行员工党建工作经验汇报材料.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《银行员工党建工作经验汇报材料.doc（3页珍藏版）》请在三一办公上搜索。
1、银行员工党建工作经验汇报材料 本人工作范围广，任职信贷员（人员缺少在内勤顶岗）、五级分类员、党建工作。但遗憾的是现今还是一线员工。（还需努力）就我从事党建工作几年的工作经历，谈不上经验给大家分享下，有利于各位党建同行更好的开展工作。 首先要明确责任及位置。党建工作是党委会、党支部、党小组的书 记的职责，给于分工，管理党内事务，引导党员在国家的正确领导下，服务群众。而在领导忙时我们给予的辅助。（我是党支部的宣传委员兼组织委员）。说些通用的吧，具体工作如下; 按照领导部署，列出思想工作的实施办法。（前提，必须遵循领导意见，必须！）一般的上级会有考核办法。上面的要求很明确，指标很直观。但在实施过程中
2、不会那么的思路清晰。共分四块。也就是说要立四个文件夹。 一、党建工作领导。 1、坚持三会一课制度，党小组两个月召开一次、党员大会每季召开一次、支委会两个月召开一次，班子成员每人内至少为员工上一次党课或党风廉政教育课，要求有讲义、记录、员工有学习笔记。在这里一线党建工作人员要做的是提醒书 记按时召开会议，按照规定进行。整理会议内容，做好大会记录。组织员工学习，做好记录，对领导的讲话及相关的讲义收集整理。 2、党支部做到党员情况清。要求建立“一卡”“四册”“一卡”指党员登记卡；党员花名册、非党积极分子花名册、申请入党人员花名册、党员变动花名册；党支部大会记录簿，支委会记录簿，党课记录簿。党员民 主
3、生活会记录簿，党风廉政教育记录簿，职工谈话记录簿，班子民 主生活会记录簿。在记载登记簿时，要根据实际情况和内容严格填写，涉及到我党人员的政 治情况和社会地位。做到清。调动的手续齐全，记录齐备，记载规范。 3、报送相关党建信息或思想政 治工作信息。可以是阶段性的成果，可以是党员思想进步的报告，字数不限，通俗易懂，简单明了。此项工作应注意的是登记簿的记载，不是要按文件抄写，而是要领会其精神，提取扼要，记载详细。 二、党员教育管理 1、学习相关的理论知识，相关文件精神，关注实时大事。 2、教育党员干部身清影正，不参与不 良社会风气，不参与邪教等 3、每个单位，都有班子，创建四好班子活动。（我不是班子
4、成员）开立党员服务岗，体现党员的先进性。本人参与后得到当地老百姓的认可。 4、这其中包括了日常学习，党课，党风廉政教育。不要和党风廉政混淆。开展好主题教育活动。包括计划，内容，措施、整改，总结等，员工大多都有体会，做好收集整理。 三、组织工作 一般都是上层党组织做的，关于交党费，投票，队伍建设方面的内容，我们做好辅助。 四、党风廉政建设 这是重点，内容较多，我可能有漏的地方大家多提建议。1、生活会。包括了党员民 主生活会和班子民 主生活会 结合本单位制定议题，发送生活会通知书，开会时收回，每名党员有发言稿，有互相提意见的征求意见表做好登记簿的记载。在会中大家抛开身份职务，在党内人人平等，集思广益，开展批评与自我批评，提高思想觉悟。改正不足，有利于工作的更好开展。我们书 记这点做的很好，我们开诚布公的互相提建议，大家都受益匪浅。2、党课 领导根据实际情况，可身传言教，可通过政策法规节选教育党员、员工，作好记录，整理材料。要有文档和纸制材料。装订时有封皮。3、党风廉政教育 同上，但要有体会，同样装订整理。这里有自查自检登记簿和材料，至少每季度一次。可以规范党员干部，做好自律。4、警示教育 结合案件警示党员、员工。有记录，有体会。做好整理。装订时有封皮。5、软环境建设 有材料，结合本单位实际情况6、领导述职由于时间关系，先写到着，日后补充。大家也共同探讨，为党的事业做贡献。
