三治三提 剖析查摆阶段工作要点.doc

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1、三治三提 剖析查摆阶段工作要点1、突出抓好“五个一”:即:制定好一份方案,精心谋划本阶段的各项工作;组织好一个动员会,广泛深入地进行转段动员;召开好一次专题民主生活会,开展严肃认真的批评和自我批评;撰写好一份剖析查摆报告,班子及个人深入查摆问题、认真剖析根源、明确努力方向;开展好一次群众评议,真诚接受人民群众和社会各界的监督。2、把握好大剖析、大查摆的重点:一是在其位不谋其政,不认真履行岗位职责,出勤不出力,出力不尽心;二是履职能力不强,工作效率低下,工作质量不高;三是重权轻责,回避矛盾,推脱责任,不敢担当,甘做“太平官、无能官、混混官”;四是全局观念和协作意识不强,局部利益和团体利益至上,搞

2、上有政策、下有对策,有利的就执行,无利的就不执行,影响整体工作;五是疏于学习和思考,政策理论水平不高,工作思路不清,因循守旧,创新意识差;六是心思不在干事上,热衷于迎来送往,吃喝玩乐,铺张浪费;七是衙门作风严重,门难进,脸难看,话难听,事难办;八是廉洁从政意识差,“吃拿卡要报”,不给好处不办事,给了好处乱办事,不作为、慢作为、乱作为;九是不深入,不调查,不研究,拍脑袋决策,想当然办事;十是组织纪律涣散,自由散漫,迟到早退,擅自脱岗,上班时间打牌、下棋、上网聊天、玩游戏、炒股票、办私事等。3、切实开展好“四项工作”:一是自己查求深:每位同志要写出不少于两篇较深刻的自我剖析心得笔记;自查标准求严,要从思想观念、从政行为、工作作风、服务意识、办事效率、为民形象等多方面进行全身透视和全方位的自画像;自查范围求广,全员参与,领导带头、上下联动。二是同志帮求真:开展一次谈心交流活动,召开专题民主生活会,并邀请督查组人员参加。三是群众找求广:发表一封公开信,设立并公布投诉热线、民意快线,设置意见箱,发放调查问卷,开展一次评议会,邀请企业代表、商户代表,党代表、人大代表、政协委员,社区群众代表参加并制作评议表;四是组织点实:深入开展组织谈心活动,对征求、发现、收集到的意见、问题进行梳理剖析整改,形成剖析整改报告,要求每人都写,做到立查立改。

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