《车间组长岗位说明书.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《车间组长岗位说明书.docx（2页珍藏版）》请在三一办公上搜索。
1、车间组长岗位说明书文件编号:岗位名称装配车间组长岗位编号所在部门装配车间岗位等级直接上级车间主任直接下级生产员工本职：组织、1办调、指挥本组各项工作，完成班组各项计划、各项指标。职责与工作任务:职职责表述：监督本组工作质量、工作进度责工作监督本组员工的操作是否按照操作规程、工艺流程等相关文件执行，以保证工作质量任务监督本组员工的工作计划、工作质量，了解、熟悉本组员工的知识技能结构职职责表述：规划分配工作，执行工作规程规章责工作根据计划采购科生产计划指标，制定本组工作计划，安排工作任务任务及时掌握本组生产计划的执行情况，并对之负责职职责表述：安排班组各项工作进度，按生产进度安排车间流水线工作进度
2、责工作监督和协调本组的生产计划和作业计划的执行情况，并对之负责三任务根据生产计划安排本组的流水线作业，并监督执行情况职职责表述：解决生产员工操作过程中的各项问题责工作四任务解决或委托解决生产员工在操作过程中碰到的技术、质量等问题职职责表述：提出改进工艺流程、生产设备、生产环境等方面的建议责工作向生技部门提出工艺流程、技术改进、生产设备、生产环境、工装夹具等改进建议五任务职职责表述：现场6S管理负责三体系所要执行的内容责工作生产现场的6S管理工作负责三体系所要执行的内容六任务职责七职责表述：完成主管领导交办的其他任务权力：本组年度生产计划的建议权有对直接下级人员调配、奖惩的建议权和任免的提名权对
3、本组下属员工的工作有监督、检查权对本组下属员工争议有裁决权对本组下属员工业务水平和劳动态度有考核评价权权限内的财务审批权工作协作关系：内部协调关系计划采购科、市场部、装配工艺科、工程部、质量部、精机部外部协调关系客户任职资格：（经验和技能技巧为必备条件）学历或职称初中以上学历专业机械类相关专业培训经历受过生产作业管理、管理技能、产品知识、沟通技能等方面的培训经验5年以上车间管理工作经验有知识产权相关管理工作经历一年及以上知识掌握公司经营产品领域相关知识、具备相应的技术管理知识了解质量管理等方面的知识熟悉公司环境/职业健康安全管理体系文件规定的相关内容，并遵照执行技能技巧熟悉车间各项工作流程及操作掌握生产作业管理知识技能个人素质具有一定的领导能力、人际能力、沟通能力、影响力，具有较强的判断、计划与执行能能力其它，使用工具/设备一般办公设备（电话、文件柜）工作环境生产场所工作时间特征经常需要加班所帚记录文档各种技术文档、生产计划、工作计划、作业计划等考核指标：人均产值、物料补领、辅料领用金额、客户投拆、生产计划完成率、一次流线合格率、送检合格率6S达标率、安全事故发生次数、质量事故发生次数、创新/改进、员工满意度备注任职人:审核:日期:
