湘潭市委经济工作会议.doc

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1、./n 更多资料请访问.(.)./关于对湘潭市委经济工作会议精神落实的报告市委、市政府督查室:12月31日,市委陈三新书记主持召开了市委经济工作会议。我局局长邓国平参加会议。会后,我局及时对会议精神进行了传达,特别是对三新书记、耀斌副书记的讲话及其提出的具体要求,结合我局实际,制定了我局2011年工作目标、任务和措施,报告如下:一、总体要求创先争优,严抓严管,高标准、严要求、快节奏地做好各项工作,奋力实现“十二五”大好开局。 二、主要目标1安全生产:“七不一减少一实现”。即不发生生产人身重伤以上及群伤事故、不发生责任电网事故、不发生重特大设备事故、不发生重特大火灾事故和负同责及以上的重大交通事

2、故、不发生恶性误操作事故、不发生重大电力生产经济赔偿案、不发生农电生产性死亡及群伤事故。减少设备一类障碍。年内实现三个百日安全期。2电网建设与改造:完成省公司下达投资计划;开工110千伏及以上变电容量128.45万千伏安、线路31.2公里,投产47.3万千伏安、254公里;全面启动第三期农村电网建设改造任务。3经营目标:完成售电量85亿千瓦时;电费回收“双结零”;完成线损4.1%。4精神文明建设:不发生员工越级上访、集体上访事件;不发生影响企业形象的行风事件和重、特大服务事故;副科级及以上干部不发生违法违纪问题;不发生瞒案不报、压案不查或责任追究不到位的问题;确保员工队伍犯罪率为零;保持各项荣

3、誉,争创一个电网先锋党支部。三、重点工作1更严更实,全面筑牢安全管理基础。要持续深入开展安全生产“无违章年”活动,大力推进安全管理标准化,不断提高工作标准,加大考核和追责力度,提高安全管理水平。狠抓安全责任落实。严格落实安全生产责任制,进一步强化责任体系的履职力、保证体系的执行力和监督体系的执法力,提升安全管控能力。各级领导要认真履行职责,开好生产会,把好安全关,带好队伍,协调解决好突出问题。各级生产管理人员要到岗到位,严格按照工作标准和质量标准,加强专业管理,深入现场监管。现场生产人员要遵守安全工作规程,严格执行标准化作业。认真落实节假日生产主管领导和生产管理人员值班制度,对节假日期间各类生

4、产活动尤其要从严把关。狠抓生产全过程管控。坚持生产周例会制度,做到专业全覆盖、人员全管控、管理全闭环。进一步完善生产组织指挥体系,规范各类生产活动,严格控制频度与强度。加强现场作业综合管控,确保安全监督到位。严厉查处违章行为,加大查处管理性违章力度。加强事故隐患排查监督,重大隐患必须建档挂牌督办。认真开展“抓执行、抓过程、建机制”安全风险管控活动。建立业扩工程安全管理体系,强化业扩现场安全监督。狠抓电网运行安全。进一步深化调度对电网运行负全责理念,加强电网安全、运行、二次设备三项分析,以及检修、临时、过渡三种方式滚动分析。加强电网稳定管理和计划检修管理。加强运行方式管理,强化检修计划刚性,做到

5、无计划不停。严格执行批准的运行方式,严格落实电网安全措施,严禁超稳定极限运行。加强电网薄弱环节分析,做好事故预想和处置方案。适应大电网运行控制需要,抓紧修编电力调度规程。落实变电“五防一保”,坚决杜绝误操作事故,确保主设备安全。采取强力措施,大幅降低线路跳闸率。认真落实八项硬性措施,确保配网作业安全。狠抓基建、农电、水电、信息安全。加强建设项目安全管理,严格执行“三同时”(工程项目安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用)。加强基建分包队伍资质审查,强化分包工程安全、质量、工期监管。加大分包队伍违章处罚力度,严格执行黑名单制度。突出农网升级改造施工安全管理,严格落实安全措施

6、,确保安全监管到位。抓好农村电网安全隐患整治,加强安全用电宣传和管理。继续加强信息、交通、消防安全管理。2突出重点,促进各级电网协调发展。进一步加强规划工作。做好“十二五”电网规划衔接,推动电网规划纳入地方经济社会发展总体规划。加强市场分析预测,根据变化的形势及时调整、完善电网规划。积极参与湘潭市“十二五”电力发展规划编制。加强前期工作,抓好项目储备。加强投资计划管理,强化工程建设全过程管控,确保完成年度电网建设任务加强配电网规划、设计、建设的全过程管理,加大配电网改造力度,提高配电自动化水平和供电可靠性。按照统一规划、分步实施,因地制宜、突出重点,经济合理、先进适用,深化改革、加强管理的原则

7、,实施新一轮农村电网改造升级工程。着力解决县域电网薄弱问题,解决供电设施过载、供电“卡脖子”、“低电压”等影响农业生产和农民生活的突出问题,加快建设新型农村电网。严格执行各项法规政策,规范农网改造资金、物资和工程管理,确保工程质量和进度。坚持事前周密部署、事中强化管控、事后严厉追责,实现工程关键环节可控、在控,确保工程项目100%依法合规。10千伏及以下农网改造工程原则上由农村供电所负责实施,不得由多经公司或外包队伍承揽工程业务。35千伏及以上工程严格按照基建工程管理办法,由省公司统一组织集中招标。抓好业主、施工、监理三个项目部建设,建立健全基建标准化管理体系。推广国网公司输变电工程“三通一标

8、”,开展质量通病治理活动,提高电网建设质量。重视协调地方关系,要争取将所有省公司投资计划项目列入市重点工程。通过项目联动,不断优化电网建设外部环境。3力求精益,强化生产闭环管理。加强以资产全寿命周期管理为核心的生产精益化体系建设,深化输变配电设备状态检修,加大专业化管理力度,提升生产管理水平。加快推进配网专业化管理,强化县局配网运维管理职能,全面提升配网管理水平。优化检修管理模式,大力开展“整站整段母线停电式”检修、“工厂化”检修,和以输电回路为基本单元的输变电设备“协同性检修”,降低安全风险,减少停电时间,提高检修效率。增强大型技改与大修工程专业力量。加快生产标准化建设。进一步规范各级生产组

9、织机构设置,建立健全生产管理标准体系,理顺和固化生产标准化流程。强化标准化作业全过程管理,完善现场作业信息网上监督与风险提醒预控,建立现场作业立体管控体系。加强星级变电站建设和输电线路标准化整治。开展配电标准化建设,推行设备设施标准化。加强技术监督工作,促进技术装备配置标准化。加强设备专项治理。突出抓好输电线路综合整治,务必降低事故跳闸率,扎实开展防树竹、防雷、防汛、防山火、防污闪、防冻融冰、防外力破坏等工作,切实提高整治质量。加强变电设备整治。抓好变电站电缆防火、站用电系统、直流电源系统设备隐患的整治。开展光缆防雷接地、消弧线圈、电容电流和配网安全隐患专项整治工作。加强应急建设。健全应急机制

10、,充实应急队伍,完善应急预案。配备应急装备和应急物资,开展应急培训和演练,提高应急处置能力。抓好备用调度系统建设。加强同业对标工作,确保关键绩效指标取得新的进步,稳步提升综合排名。按照更广、更深、更细的要求,完善同业对标指标体系、评价体系与管控体系。拓展对标领域,强化县局对标工作,认真开展各个层面的对标。突出各专业绩效与过程管理,加强对标分析与改进。总结推广最佳管理实践,大力促进管理精益化。4更快更强,持续深化营销管理与优质服务。实施灵活有效的营销策略,积极开拓电力市场。大力推进业扩提速提质,统筹优化停电作业,促进早供、少停、多售。巩固和扩大直供市场,做大做优趸售市场。加强库区整顿,努力提高市

11、场占有率,扩大售电量。切实抓好电费回收。坚持“五个不动摇”(全员抓电费回收不动摇、电费回收目标不动摇、电费回收责任制不动摇、电费回收从严考核不动摇、电费回收责任追究不动摇),进一步强化电费回收责任和奖惩兑现。推行电费结算和收缴方式改革,提高电费风险防范能力。全面推广应用居家安心卡、电费充值卡和电费保函业务,提高自助缴费终端应用水平和购电制比例,深化与邮政、移动和社区合作,着力解决缴费难问题。贯彻落实营销工作规程,认真开展千分制评价大检查,不断夯实营销管理基础。健全营销稽查网络,强化班组违章防控体系和县局反违章工作。抓好用电信息采集系统建设。按照“集中一个系统、强化两级监控、推行三大标准、完善五

12、项功能”,加快低压集抄系统建设,完成城区居民户改造计划,提升营销管控能力。全面实施供电服务提升工程。建设“以客户为中心”的工作体系、监督体系和保障体系,强化供电服务调度,将供电服务从孤立的窗口柜台延伸到基建、生产、后勤等各领域各专业,将服务的主体从单一的营销环节扩展到企业生产经营全过程。建立优质服务全员参与、全面协作、全方位配合的强大支持系统。狠抓业扩报装管理,深化“三指定”整治,切实防范服务风险。尤其要严防发生可能造成重大影响的供电服务事件。加强需求侧管理,落实国家节能减排政策。坚持“三公”调度交易,服务发电企业,构建和谐的网厂关系。优化调度运行方式,保障经济社会发展特别是迎峰度夏、迎峰度冬

13、和节假日、重大活动的电力供应。抓好充电设施建设。按照分解计划抓好充电桩建设,加强已建成充电设施的运行管理。5依法治企,切实加强经营管理以财务信息化和标准化为重点,推进财务集约化深化应用,全面落实“六统一、五集中”。加强全面预算管理,强化预算集约调控。健全投入产出机制。以资本金、资产负债率和EVA等关键绩效指标为边际条件,建立项目经济效益测算模型和评价体系。加强预算执行督查,强化预算刚性。严格执行预算考核规定,将预算执行情况与各单位效益工资和企业负责人业绩直接挂钩。优化资金集中管控,实现资金统一结算、统一调度、统一备付和统一运作。加强资产管理基础工作,建立贯穿资产全寿命周期的工作流程和可持续优化

14、的闭环管理机制。不断完善指标体系,深化资产全寿命周期管理。加强全面风险管理,提高依法理财水平。开展专项财务稽核工作,重点实施农电和基建工程项目财务稽核。开展在线监核,有效防范经营风险。加强成本控制与管理,严格控制非生产性和一般性成本费用支出。加强基建工程成本控制,降低工程造价。加强线损管理,切实加大降损力度。落实线损“四分”(分压、分片区、分线、分台区)管理,强化线损统计、分析、督查、考核,促使降损目标落实、措施落实、责任落实、奖惩落实。开展高损线路、高损台区综合整治,加强技术改造,强力整治供用电秩序。强化统筹协调、优化平衡,加强综合计划管理。加强物资管理,规范招标采购,提高物流工作效率。加强

15、物资需求计划和投资计划的有效衔接,加快计划审批和采购,保证物资供应。加强电网工程招投标管理。规范库存物资、废旧物资管理。加强经济责任、财务收支、工程和营销等项目审计,提高审计质量和效率,充分发挥内审监督作用。完成湘潭县局、湘乡局等干部调整单位的任期经济责任审计,重点评价干部的管理能力、经营业绩、企业内部控制及风险管理情况。开展财务收支审计,重点审查“三重一大”决策事项,主业和农电财务收支的真实合法性,以及多经企业的经营状况,促进依法治企、规范经营。扎实开展农网升级改造工程跟踪审计,重点审查项目全过程的真实性、合法性和内控制度执行情况。完善工程竣工决算审计管理制度。推进审计工作创新,用外部审计的

16、视角开展内审工作。推广应用ERP业务审计系统,探索实施非现场审计。加强审计成果运用,全面开展审计项目后续审计,重点检查审计意见的落实、审计建议的采纳和重大风险的控制情况,督促整改落实,积极防范风险。坚持审计从严、有错必纠,严格执行问责制,杜绝审计监督“走过场”、出现问题靠“摆平”的现象。加强企业法治工作。认真总结“五五”普法工作,制定实施“六五”普法规划,为我局发展营造良好的法律环境。清理、修订、完善企业规章制度,认真梳理生产经营管理全过程的薄弱环节,加强法律把关和风险防范。确保合同签订、规章制度制订,以及重大决策出台法律审查率100%。强化检查考核和督查督办,对有令不行、有禁不止、违规决策引

17、起法律纠纷和案件,导致企业遭受重大损失的,要比照安全生产“四不放过”,严肃追究责任。配合做好电力立法和电力执法检查工作。6深化“三新”,加强农电管理。 继续坚持并深化“新农村、新电力、新服务”发展战略。大力加强县供电企业统一规范管理。推进标准化建设,强化人财物集约化管理,构建统一规范的管控体系。以健全机制、统一标准、规范运作为重点,把各项管理规章制度和标准加快延伸到农电环节,全面加强农电管理。利用农网升级改造,夯实安全生产基础。优化整合供电区域,合理调整供电范围。加强农网运行维护,突出抓好10千伏线路和配电台区整治,重点治理电压低、漏电保护器“三率”低、跳闸率高、线损高等问题,促进农网安全经济

18、运行。推进农电专业化管理。加强供电所建设,全面完成标准化供电所建设任务。以创建标准化(示范)供电所(台区)为契机,加强农电基础管理。通过强化基础管理、加强电费回收,多措并举,力争农电员工年收入增幅达到10%。坚持科技创新,建设智能化农村电网。在新能源接入方面进行初步探索,继续开发完善配电台区综合控制系统,推广应用农电标准化作业支持平台和营销系统,提高农电生产经营管理水平。加强农电队伍建设,继续坚持“四免四辞”,实行末位淘汰,不断提高队伍综合素质和业务技能。加强农电用工管理,确保农电队伍稳定。7积极稳妥,加大改革创新力度。落实省公司要求,推广实施员工职业发展通道办法和岗位能效工资管理办法。严格工

19、资分配管理,将工资总额与单位绩效紧密挂钩。除固定的工资基数外,所有增加部分都要随绩效浮动。根据年度考核结果,绩效好的单位工资才能有所增长,绩效不好的就不增长甚至负增长。深化绩效管理,切实用好手段,收入向生产一线,向能做事、肯做事、技能好、绩效优的员工倾斜。落实营销体制改革和配网专业化管理要求,稳步推进。加强科研管理,提升科技创新能力。抓好基础性项目研究和科技成果推广应用。围绕电网建设运行和管理,突出电网防灾减灾、安全经济运行、设备状态检修、智能电网等关键技术,开展科技攻关和先进实用技术应用。加快推进产学研一体化。结合生产经营工作实际,积极开展群众性科技创新活动。加强信息化建设,提升信息系统实用

20、水平。深化业务系统应用,强化业务应用集成,加强信息系统运行维护工作。健全信息化组织体系和工作机制,抓好信息化评价与考核。扩展数据中心应用的深度和广度,实现跨业务数据集成共享,为决策分析提供支持。按照国网公司统一部署和要求,稳妥推进主辅分离和主多分开。认真做好安全生产、队伍稳定、经营管理等工作,确保改革期间工作不断、秩序不乱,实现平稳过渡、有序衔接。加强和规范集体企业管理。搭建各层面集体资产经营平台,建立健全集体企业制度体系,完善管理机制,强化监督管控,促进集体企业健康发展。8以人为本,大力开展全员培训。全面推进机构编制和岗位标准化管理。统一编制岗位说明书,明确岗位职责、岗位要求,建立与“两个办

21、法”相衔接的岗位体系。继续加强劳动用工管理。充分利用人力资源管控系统,强化员工入口管理、奖惩管理、岗位异动管理,加强人员在线监控。继续优化班组劳动组织方式,加强员工转岗培训,充实一线力量。全面开展劳动用工风险排查,针对各类劳动争议,研究制定解决方案。大力加强全员培训。落实省公司要求,利用双休日,加强对中层干部、技术专责和班组长的集中培训,每年不少于四次。继续突出抓好现场培训。充分发挥班组在培训中的主体作用,注重培训的针对性和实用性,大力提升员工的安全素质和操作技能,结合能级工资办法实施做到“人人过关”。要加快建设和利用各级实训基地,推广单元制、模块化实训模式,实现技能实训的标准化管理。要紧密结

22、合生产活动,把每一次实际作业操作都当作一次现场培训和练兵。抓紧抓好工余时间的学习培训。继续抓好全员准军事化训练,锤炼作风,磨练意志,提升战斗力。紧密结合省公司要求,做到“四个随机”,认真组织好年度现场培训竞赛暨局第八届职工技能大赛。继续抓好班组建设标杆单位创建工作。坚持“抓两头、促中间、带全面”,大力推广标杆单位的典型经验,突出抓好落后单位的帮扶提高。落实“标准对接和管理对接”,大力开展班组建设创先争优,争创国网公司“达标班组”和“先进班组”。9创先争优,促进企业和谐发展。以学习实践科学发展观、加快推进“两个转变”为主题,深入开展创先争优活动,扎实推进学习型党组织建设。坚持支部“五个好”、党员

23、“五带头”,以创建“电网先锋党支部”为载体,大力加强党支部和党员队伍建设。促使广大党员干部不断更新观念、转变作风、提高素质,立足岗位创造更加优秀的业绩。深化“四好”班子建设,进一步增强各级班子的整体功能。要树立和践行正确的世界观、人生观、价值观,发扬“三吃一担”(吃苦、吃亏、吃气,勇担责任)精神,坚持求真务实,敢于坚持原则,培养优良作风。加强思想政治工作和精神文明建设,提升队伍思想素质和企业文明素质。加强企业文化建设,提升软实力。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防方针,全面落实党风廉政建设责任制和惩防体系建设。加强廉政风险管理,深入推进反腐倡廉工作。特别要强化重点领域、关键环节和关键岗位监督,加大违规违纪问题查处力度。开展效能监察,加强行风建设。坚持职代会制度,加强企业民主管理,构建和谐劳动关系。认真履行集体合同,深化厂务公开,保障员工的知情权、参与权、监督权。加强工青妇团、社保、离退休和新闻宣传工作。高度重视信访和维稳,始终牢记稳定是硬任务、第一责任,把维护稳定的各项工作抓紧抓实。2011年,湘潭电业局一定会在市委市政府的正确领导下,创先争优,严抓严管,为加快建设“一强三优”现代企业,为加快推进湘潭“率先发展、率先富裕”的目标作出新的更大贡献,以优异成绩实现“十二五”的大好开局,迎接中国共产党成立90周年大庆!湖南省电力公司湘潭电业局二一一年一月十二日

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