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1、下编第三章 求职简历的写作,第一节 求职简历的概念与作用一、求职简历的概念 求职简历就是把一个人过去的经历简要记录下来的文本。简单扼要。涵盖个人经历。,第二节 求职简历的作用和要求一、作用对用人单位：面试；对人才交流中心或介绍所：推荐。,二、要求：（一）不要篇幅过长 招聘单位用于阅读简历的时间：25分钟。长度：一页至一页半。（二）不要过于简单 缺乏必要信息，资历能力即不完整。,（三）求职目标须明确特长、能力、爱好、兴趣。（四）结构布局要清楚（五）真实（六）无错字、别字错字别字或生造的词语，过时的词语，排版过于花哨。,（七）语言表述要谦和、诚恳 态度谦和、言词恳切、不卑不亢、情真意切。（八）打印
2、或复印效果整齐、规范,第三节 求职简历的种类,一、时序型简历顺时序或逆时序记录本人曾经的学习和工作经历。一般适用于以下情况：（一）所申请的职位非常符合本人的教育背景和工作经历。（二）有在著名学府求学和知名公司工作的经历。,（三）升迁或荣誉具有连续性。（四）工作经历能很好地反映出相关工作技能不断提高。（五）最近担任的职务足以体现出本人的优势。,二、功能型简历 功能型简历又称为技术型简历，它强调技能、能力、资信、资质及成就，突出强化个人的资质。一般适用于下列情况：（一）跨专业求职，但具有所申请职位需要的相关技能。,（二）缺乏在著名公司工作的经历，职位不高或者缺少荣誉奖励。（三）曾经做过许多不同或完
3、全不相关的工作，为避免给招聘者留下频繁换工作的印象。（四）教育过程或工作经历有中断，容易被别人误解。,三、混合型简历混合型简历是时间型和功能型的结合运用。一般适用于：（一）应届毕业生、退伍军人，或跨行业求职时。（二）曾有过事业的巅峰的应聘者。（三）既想突出成就与能力，又想突出个人经历时。,第三节 简历的写作一、标题：求职简历二、主体：（一）个人基本信息:（包括姓名、年龄、性别、籍贯、民族、学位、政治面貌、联系地址等）求职目标、自己在该方面的优势和专长。,（二）教育经历（背景）。学校、专业、有无特长、学业成绩。倒叙介绍。,（三）学习经历。如是博士、硕士则把教育经历写请即可，如是本科或专科则可以如
4、下写：列出大学阶段的主修、辅修与选修课科目及成绩。重点在与所谋求的职位有关的教育科目和专业知识上。目的是让招聘单位认为你的学历和知识结构与用人单位相吻合。,（四）实践经历。列举有关的证明人及有关附加参考材料，如获奖证书、专业技术职务证书、专家教授推荐信、所发表的论文著作等。,注意：要事先征得证明人同意；要写清证明人的职务、工作单位和联系方式。（五）求职意向。求职人对哪些岗位、行业感兴趣及能胜任。如果在个人基本信息之下已经写明求职意向，则这里可不再表明。,（六）联系方式。区号、座机电话号码、手机号、Email地址等。,第四节 求职简历的写作技巧。个性色彩，可把主要特长部分字体加黑显示；可把获得的资格证书之类在封面显示；可把照片附上；可手写；附上毕业证等相关证件的复印件，所有材料一律A4纸；如邮寄，要用大信封;每个段落不要超过三行;字体不要太大,小四即可;不要用机关用笺,标题、称呼、正文、落款。正文由三部分组成：开头从何处得知招聘信息、求职人基本情况：身份、年龄、学历等。主体专业特长、业务技能、外语水平等。结尾再次强调自己的求职愿望，恳请用人单位给自己一次工作机会、联系方式。落款求职人的姓名及成文日期。,求职信的写作,请写一份求职简历,
